اجرای طرح مبتنی بر عملکرد این بار، بیش از 60 نفر از پرستاران و کادر بیمارستان شهدا را در محوطه این بیمارستان جمع و اتاق عمل این بیمارستان را به تعطیلی کشاند.

به گزارش گروه استانهای باشگاه خبرنگاران از تبریز؛ یکی از پرستاران فعال در بخش اتاق عمل بیمارستان شهدا و معترض به اجرای طرح مبتنی بر عملکرد در گفت و گوی تلفنی با خبرنگار گروه استانهای باشگاه خبرنگاران گفت: وقتی که کار ها را پرستاران انجام می دهند و درآمدها به جیب پزشکان سرازیر می شود، لزومی به ادامه همکاری وجود ندارد.

وی گفت: تفاوت دریافتی ها طبق طرح مبتنی بر عملکرد، به قدری فاحش است که نمی توان با هیچ فرمولی، این تفاوت دریافتی ها را محاسبه کرد.

وی با بیان اینکه با اجرای طرح مبتنی بر عملکرد در بیمارستان شهدا، دریافتی بیش از 90 درصد کادر بیمارستانی شهدا، صفر منظور شده گفت: سقف دریافتی تحت عنوان کارانه در این بیمارستان، 100 هزار تومان است.

یکی دیگر از پرستاران فعال در بیمارستان شهدای تبریز نیز گفت: متاسفانه آنچه که بیش از هر چیز دیگری موجبات ناراحتی پرستاران را فراهم کرده، بی اعتنایی مسئولان دانشگاه علوم پزشکی تبریز به اعتراضات ماست.

وی ادامه داد: چگونه ممکن است طرح تعرفه گذاری خدمات پرستاری که 9 سال است در مجلس مصوب شده، خاک بخورد، اما طرح مبتنی برعملکرد که در حد وزارت بهداشت تهیه و تدوین شده، بدون ملاحظه اعتراضات پرستاران اجرا شود.

طبق این گزارش، جمعی از کارکنان ببمارستان امام رضا(ع) تبریز نیز برای دومین بار در طول چند روز گذشته نسبت به اجرای طرح مبتنی بر عملکرد اعتراض و در محوطه این بیمارستان جمع شدند.

براساس این گزارش:طرح مبتنی برعملکرد در واقع همان طرح کارانه است که جامعه پرستاری نسبت به آن اعتراض دارد. زیرا در قالب این طرح از درآمد بیمارستان مبلغ بسیار زیادی به جیب غیرکارکنان آن بیمارستان می‌رود و 27.5 درصد از آن به بخش‌های مختلف پذیرش، پرستاری، خدمه، آزمایشگاه، رادیولوژی و غیره اختصاص می‌یابد.

یادآور می شود: تجمع اعتراض آمیز پرستاران ساعت 12 امروز پایان یافت.
انتهای پیام/س

 

 

اخبار پیشنهادی
تبادل نظر
آدرس ایمیل خود را با فرمت مناسب وارد نمایید.
نظرات کاربران
انتشار یافته: ۵
در انتظار بررسی: ۰
Iran (Islamic Republic of)
ناشناس
۰۱:۰۴ ۰۹ خرداد ۱۳۹۹
نترسید . روزی میرسه که مردم اعم از بیمار وپرستار و ... حق خود را از گلوی پزشکان بیرون میکشند .
Iran (Islamic Republic of)
بانو
۰۰:۲۳ ۱۰ تير ۱۳۹۴
مردم بیچاره چه گناهی کردن؟
Iran (Islamic Republic of)
ناشناس
۱۹:۱۶ ۰۷ تير ۱۳۹۴
حق پرستاران عزیز که خالصانه برای بهبودبیمارزحمت می کشندراباید بدهند.
امااین زحمتکشان نبایدبیمارستان رابه تعطیلی بکشانند!
Germany
محمد
۱۶:۵۷ ۰۷ تير ۱۳۹۴
حقوق شون کم تو این چند سال اضافه کردنند حالا توقع شان زیاد شده
Iran (Islamic Republic of)
محمد
۱۵:۲۲ ۰۸ تير ۱۳۹۴
كدوم حقوق؟؟؟
اگه منظورت حقوق با قانون نظام كار ماهي 710هزارتومنه!آره از 600هزار تومن شده 710 هزارتومن!!!(واي چقدر زياد)
آخه آدم حسابي كجاي هفتصد هزار تومن زياده
الان من تو مشهد دارم تو بيمارستان خصوصي كار ميكنم
اين حقوق من 500 هزارتومنش ميره اجاره خونه
چرا ندونسته يه حرفي از رو ... ميزني
بابا بخدا من الان دارم اندازه كارگراي زحمتكش پول ميگيرم
والا بقران كدوم توقع كدوم حقوق
اوني كه حقوقش زياد شده پزشكه برادر
بگم ماهي حداقال 70تا 80 تا ميليون يه پزشك معمولي استخدام بيمارستان در امد داره باور ميكني!؟
بخدا ما نه شب داريم نه روز نه عيد نه تعطيلي
يعني ما اينقدر هم حق نداريم براي دفاع از حقوق خودمون دفاع بكنيم
ولا بقران من الان هفت ساله سال تحويل تو اورژانس شيفتم.
نه شب دارم نه روز
دوست عزيز حداقل اين حق رو داريم كه نسبت به شرايط بد شغلي اعتراض كنيم
ميدوني تا الان چندتا از دوستاي من بر اثر عوارض شغلي زندگيشون به خطر افتاده....
ميدوني تب كريمه چيه
ايدز
هپاتيت
آسم(بر اثر استفاده زياد از مواد ضدعفوني كننده تو بيمارستانها و بخارات ناشي از ان)