وی افزود: صندوق بازنشستگی دارای 2 مسأله است که طی یک ماه آینده نتیجه مطالعه این موضوعات رسانه ای می شود.
رئیس صندوق بازنشستگی کشوری گفت: یکی از مسائلی که بازنشسته ها با آن مواجه هستند بحث معیشتی ناشی از حقوق است، در بین سالهای 89 تا 92 تورم در کشور 43 درصد افزایش پیدا کرد و این باعث کاهش قدرت خرید بازنشستگان شد و نتیجه این افزایش تورم به مانند این بود که حقوق بازنشستگان نصف شده باشد.
اسلامیان با اشاره به اینکه تبعیض در حقوق بین بازنشستگان و کاهش قدرت خرید یکی از مسایل پیش روی بازنشستگان بود، تصریح کرد: به دلیل وجود تبعیض در حقوق بازنشستگان و تفاوت بین حقوق یک فردی که به تازگی بازنشسته شده با فرد دیگری که 10 سال گذشته بازنشسته شده است، برنامه افزایش حقوق پلکانی در دستور کار قرار گرفت.
وی افزود: در طول 4 سال گذشته با کاهش تورم و افزایش حقوق توانستیم، افزایش تورم گذشته را به میزان 32/2 درصد ترمیم کنیم اما این موارد نشان دهنده این نیست که بازنشسته ها از شرایط موجود راضی هستند.
رئیس صندوق بازنشستگی کشوری ادامه داد: در سال 95 با دریافت 600 میلیارد تومان بودجه، حقوق بازنشستگان از 750 هزار تومان به 900 هزار تومان افزایش پیدا کرد.
اسلامیان گفت: در سال 96 توانستیم در ردیف بودجه برای افزایش حقوق بازنشستگان 2 هزار و 200 میلیارد تومان بودجه دریافت کنیم و حقوق از 900 هزار تومان به یک میلیون و 150 هزار تومان رسید و امیدواریم این مسیر در سال 97 نیز ادامه داشته باشد.
وی با اشاره به اینکه افزایش حقوق ها از 30 فروردین ماه به حساب بازنشسته ها واریز شد، گفت: در گذشته فقط حقوق بازنشسته ها در 5 استان به طور مستقیم به حساب آنها واریز می شد و حقوق بازنشستگان 26 استان دیگر به دلیل واریز به حساب خزانه با 5 روز تأخیر دریافت می شد اما سال گذشته توانستیم وازیر حقوق تمام بازنشستگان را آنلاین پرداخت کنیم.
رئیس صندوق بازنشستگی کشوری گفت: در سال گذشته به 739 هزار نفر وام قرض الحسنه پرداخت شد و بیمه عمر حوادث به 5 میلیون رسید و بیمه تکمیلی را نیز تقویت کردیم و هزینه های آن را با وجود اینکه بار مالی زیادی را برای صندوق به همراه داشت، تامین کردیم. ما 26 هزار بیمار خاص داریم که میزان آن بالا است و هزینه های زیادی دارند و اگر به بیمارستان های دولتی مراجعه کنند هزینه های درمان آن ها پرداخت میشود.
اسلامیان با اشاره به اعزام 465 هزار نفر به تورهای سیاحتی تصریح کرد: بین سالهای 89 تا 91 شرکت های وابسته به صندوق 2 هزار میلیارد سودهی داشتند و در سال 91 این سود به یک هزار میلیارد تومان رسید که نتیجه ساماندهی کار و انتخاب مدیران مناسب و کارامد بود.
رئیس صندوق بازنشستگی کشوری ادامه داد: در حوزه هوایی در گذشته شرکت آسمان 3 هزار پرسنل و 9 فروند هواپیما داشت و امسال به 21 فروند رسیده و قرار داد اجاره 7 فروند هواپیما با ایرباس و 30 فروند با شرکت بوینگ بسته شده است.
وی افزود: در این سال ها 51 درصد سهام شرکت پتروشیمی مسجد سلیمان خریداری شده و اموالی هم از صندوق بازنشستگی از دست رفته بود که خوشبختانه این اموال به جز 2 مورد شرکت پتروشیمی جم و شرکت نفت کش به صندوق بازنشستگی بازگشت که پرونده این 2 شرکت در دستگاه قضایی در حال پیگیری است.
رئیس صندوق بازنشستگی کشوری تصریح کرد: در سال 95 افزایش پلکانی حقوق ها برای کسانی که حقوق زیر یک میلیون تومان دریافت می کردند در نظر گرفته شد و در سال 96 علاوه بر طرح پلکانی، طرح یکسان سازی حقوق ها در دستور کار قرار گرفت.
اسلامیان افزود: در سال 96 به حقوق کارمندان 10 درصد اضافه شد و بازنشستگانی که حقوق زیر یک میلیون تومان دریافت می کردند مشمول 2 طرح پلکانی و یکسان سازی حقوق شدند، در نتیجه هر بازنشسته ای که در گذشته حقوق کمتری دریافت می کرد در سال 96 افزایش حقوق بیشتری دارد.
وی ادامه داد: فقط 5 درصد بازنشسته ها کف حقوق (زیر یک میلیون تومان) را دریافت می کنند که این افراد مشمول هر 2 طرح شدند و 84 درصد بازنشسته ها که حدود یک میلیون و 116 هزار نفر هستند افزایش حقوق 10 درصدی داشتند.
رئیس صندوق بازنشستگی کشوری گفت: در سال 95 حدود 50 هزار بازنشسته به صندوق اضافه شد که پیش بینی می شود این عدد در سال 96 افزایش پیدا کند.
اسلامیان بیان داشت: امسال سهام به 130 هزار بازنشسته تعلق گرفته است که همزمان با دریافت اقساط، سود سهام به حساب بازنشستگان واریز می شود.
وی در رابطه با کاهش سن بازنشستگی گفت: صندوق های بازنشستگی حال خوبی ندارند و تعداد بازنشستگان صندوق ها افزایش پیدا کرده است و حتما باید شاخص های سن بازنشستگی افزایش پیدا کند.
رئیس صندوق بازنشستگی کشوری افزود: حقوق افرادی که با 30 سال سابقه بازنشسته شده اند و حقوق کمتر از یک میلیون و 150 هزار تومان دارند 27/8 درصد افزایش پیدا می کند.
انتهای پیام/