یعقوب جعفری عضو شورای عالی سازمان نظام پرستاری در گفت‌وگو با
خبرنگار حوزه بهداشت و درمان گروه علمی پزشكی باشگاه خبرنگاران جوان گفت: از زمان اجرایی شدن طرح تحول نظام سلامت قرار بود اصلاح تعرفه‌ها صورت بگیرد و به دنبال آن تعرفه‌های پرستاری اجرا شود اما این اتفاق نیفتاد ولی در بخش پزشکی تعرفه‌ها چند برابر شد و تعرفه‌ی سایر پرسنل مبتنی بر عملکرد شد و همین کار اختلافاتی را بین پرستاران به وجود آورد.
وی افزود: طرح مبتنی بر عملکرد ایرادات بسیاری دارد و اختلافات کارانه‌ی پزشکی و پرستاری، میانگین حداقل 20 برابری را ایجاد کرده است.
جعفری گفت: این اختلاف باعث شده انگیزه‌ی شغلی پرستاران پایین بیاید و با سختی شغلی که دارند و کمبود نیرو ارائه‌ی خدمات کمتر شود.
عضو شورای عالی سازمان نظام پرستاری خاطرنشان کرد: برای رفع این مشکل وزارت بهداشت باید الگوهای پرداختی را تغییر دهد و فرمول‌های کارانه را عوض کند و طرح مبتنی بر عملکرد را اصلاح نماید.
انتهای پیام/