وزیر کار، تعاون و رفاه اجتماعی از افزایش 20 درصدی حداقل دستمزد کارگران در سال 97 خبر داد.

افزایش 20 درصدی حداقل دستمزد کارگران در سال 97به گزارش خبرنگار حوزه رفاه و تعاون گروه اجتماعی باشگاه خبرنگاران جوان؛ علی ربیعی وزیر کار، تعاون و رفاه اجتماعی اظهار کرد: با توافقی که بین گروه‌های کارفرمایی،کارگری و دولت انجام شد، حداقل دستمزد کارگران در سال 97، 20 درصد افزایش پیدا کرد.

وی افزود:در حال حاضر هنوز در خصوص سایر سطوح دستمزد بین گروه کافرمایی و کارگری اختلاف وجود دارد که در نیمه دوم فروردین ماه برای آن تصمیم گیری می‌شود.

وزیر کار، تعاون و رفاه اجتماعی گفت:افزایش 20 درصدی حداقل دستمزد به این معنی است که بیش از 120 درصد نرخ تورم امسال دستمزد ها افزایش پیدا کرده است.

ربیعی بیان کرد: سایر سطوح دستمزد در حقوق افرادی که دارای سابقه کار بیشتری دارند تاثیر دارد و عدد ثابتی است که به حداقل حقوق اضافه می‌شود.

وی تصریح کرد:حداقل دریافتی ماهانه کارگران با دو فرزند بیش از یک میلیون و 530 هزار تومان خواهد بود و این دریافتی نسبت به سال گذشته حدود 220 هزار تومان افزایش داشته است، البته همچنان باید برای افزایش قدرت خرید و بهبود معیشت کارگران تلاش کنیم.

انتهای پیام/

حقوق کارگران 20 درصد افزایش پیدا کرد

برچسب ها: وزارت کار ، کارگر ، حقوق
اخبار پیشنهادی
تبادل نظر
آدرس ایمیل خود را با فرمت مناسب وارد نمایید.
نظرات کاربران
انتشار یافته: ۳۱
در انتظار بررسی: ۰
Germany
ناشناس
۰۰:۵۲ ۰۵ فروردين ۱۳۹۷
متاسفانه هرچه دلشون میخواهند اضافه میکننن اولش اینکه 20 که هیچ 50 درصد هم اضافه کنن متاسفانه همانو باید راه و چاره بداندیشین درصد بی خیال شید یک راه حل واسه حقوق کارگران بیچاره پیدا کنید
Germany
ناشناس
۰۰:۵۲ ۰۵ فروردين ۱۳۹۷
متاسفانه هرچه دلشون میخواهند اضافه میکننن اولش اینکه 20 که هیچ 50 درصد هم اضافه کنن متاسفانه همانو باید راه و چاره بداندیشین درصد بی خیال شید یک راه حل واسه حقوق کارگران بیچاره پیدا کنید
United States of America
ناشناس
۱۷:۰۴ ۰۳ فروردين ۱۳۹۷
خسته نباشی دلاور
خسته نباشی پهلوان
United States of America
ناشناس
۱۷:۰۴ ۰۳ فروردين ۱۳۹۷
چرا هنوزه افزایش نیافته مگر قرار نیود حقوق ها زیاد بشه پس چی شد ؟
Iran (Islamic Republic of)
ناشناس
۰۵:۱۴ ۰۳ فروردين ۱۳۹۷
ان شاالله
Iran (Islamic Republic of)
ناشناس
۰۵:۰۸ ۰۳ فروردين ۱۳۹۷
ازدشمنان برند شکایت به دوستان
چون دوست دشمن است شکایت کجا بریم
Iran (Islamic Republic of)
ناشناس
۰۱:۴۴ ۰۲ فروردين ۱۳۹۷
واقعا با این حقوق کارگر بدبخت چیکار کنه آخه.تو رو خدا یه فکری به حال کارگر بکنید.گناه نکرده کارگر شده که.هر چی باشه بیشتر چرخه ی مملکت همین کارگربدبخته
Iran (Islamic Republic of)
علی
۱۲:۵۸ ۰۱ فروردين ۱۳۹۷
البته خوبه که تلاش بشه حقوق کارگر هر سال افزایش داشته باشه اما تا از تولید کننده حمایت واقعی نشه این درصدها تاثیری نداره
Iran (Islamic Republic of)
ناشناس
۰۹:۲۳ ۰۱ فروردين ۱۳۹۷
عجب
Iran (Islamic Republic of)
ناشناس
۰۰:۰۳ ۰۱ فروردين ۱۳۹۷
دمت گرم وزیری که از جنس خودماست.شیرمادرحلالت .نخسته دلاور
Iran (Islamic Republic of)
ناشناس
۱۳:۲۴ ۰۱ فروردين ۱۳۹۷
بسلامتی
Iran (Islamic Republic of)
ناشناس
۲۱:۳۳ ۲۹ اسفند ۱۳۹۶
فقط بیست درصد ؟؟؟؟آخه با 20 درصد مگه میشه بامشکلات بربیاییم ؟
Iran (Islamic Republic of)
ناشناس
۱۶:۲۹ ۲۹ اسفند ۱۳۹۶
چرا فقط 20 درصد حقوق ها زیاد میشه ؟؟؟؟
Iran (Islamic Republic of)
روحالله
۱۶:۰۱ ۲۹ اسفند ۱۳۹۶
عجب
Iran (Islamic Republic of)
ناشناس
۱۲:۵۲ ۲۹ اسفند ۱۳۹۶
درضمن کارفرمایی که قراره بااین ماهی 200هزار افزایش، ورشکسته بشه....خداکند زودتر بشه.....و دیگه پا نگیره......حالا نگین یکی دوتا...نیست 50 تا کارگره.....بابا دریک ماه میشه 10 میلیون تومن از ریخت وپاش اضافی تون بکاهید.......تا جور بشه.......والا بااین.......حقوقشان .......بردگی نوینه...فقط کار میکنم نمیریم نه سفری...نه سرگرمی نه پیشرفتی......اونم فقط قشر کارگر اونم فقط تو ایران......حالا اگه یه کارفرما پیشرفت کنه....میگه خودم تلاش کردم....
Iran (Islamic Republic of)
ج
۱۲:۴۲ ۲۹ اسفند ۱۳۹۶
آقا حمیدرضا اگه ضرر میکنید خب تولید نکنید...تاوان ضرر خودتون رو از حقوق کارگران جبران میکنید واقعا ایول ...والا اگه همه ایران بیکار باشن بهتره تا اینکه به بیگاری کم حقوق باشه..اولا کارفرماها اصلا هرجور دوس دارن حقوق میدن...دوما شرایط تولید رو بهتر کنید که تاوان ضرر شما چندر غاز حقوق کارگران پرداخت نشه....
Iran (Islamic Republic of)
اصغر
۱۱:۵۳ ۲۹ اسفند ۱۳۹۶
عجب
Iran (Islamic Republic of)
مجرد
۱۰:۱۰ ۲۹ اسفند ۱۳۹۶
بیست درصد یا سی درصد زیاد به حال کارگر فرقی نمیکنه . با یک میلیون مجردی زندگی کردن هم سخته . خدا کمک کنه به کسی که زن و بچه داره و کرایه میده و ....
Iran (Islamic Republic of)
فیروز
۰۹:۰۴ ۲۹ اسفند ۱۳۹۶
کارگران را ولش کنید بچسبید به وزیر و وکیل وکارمندان عریض وطویلشان میدونند با کارگران چکار کنند که اب ازاب تکان نخورد خودشان هم نگران حقوق چند برابریشان نباشند پول نفت وگازومالیات هست تضمین وتضمینن
Iran (Islamic Republic of)
محمدرضا
۰۸:۴۷ ۲۹ اسفند ۱۳۹۶
ایول
Iran (Islamic Republic of)
محمدرضا
۰۸:۴۷ ۲۹ اسفند ۱۳۹۶
ایول
Iran (Islamic Republic of)
ناشناس
۰۸:۴۴ ۲۹ اسفند ۱۳۹۶
لطفا بفرمایند ۵۳۰ هزار تومان را چگونه محاسبه کرده اند
Iran (Islamic Republic of)
حمید
۰۷:۰۳ ۲۹ اسفند ۱۳۹۶
خسته نباشی دلاور
خسته نباشی پهلوان
بعد از شش ماه جلسه وبخور بخور و حق جلسه حداقل حقوق میشه یک میلیون و صدوهشتادو پنج + چهل تومن حق مسکن+110 اقلام مصرفی دکتر جون ازاین موارد بیمه هم کم کن ببین چی میمونه راستی اون چهل تومن حق مسکن دقیقا یعنی چی؟ اون چهل تومن من به شما میدم اجازه میدین فقط از کنار خونتون که به قول خودتون 2000 متر نیست و قیمتش چیزی حدود 5 الی 6 میلیارد رد بشم؟ راستی من توفیش حقوقیم 800 ریال حق خواربارهم دارم انصافا ،این از قلم نیوفته خدای نکرده ناراحت بشین.
Iran (Islamic Republic of)
ناشناس
۰۶:۱۶ ۲۹ اسفند ۱۳۹۶
عحب
Iran (Islamic Republic of)
جواد
۰۳:۴۶ ۲۹ اسفند ۱۳۹۶
چه عجب
یه تکونی به خودشون دادن
Iran (Islamic Republic of)
ناشناس
۰۱:۴۳ ۲۹ اسفند ۱۳۹۶
گرچه هیچ موقع منافع کارگر در نظر گرفته نمیشه و همه این جلسه ها و بحثها فُرمالیته حساب میشه و همیشه سعی آقایون بر اینه که منافع کار فرمایان و سرمایه داران صد در صد لحاظ بشه ولی بازم از هیچی بهتره
Iran (Islamic Republic of)
ناشناس
۰۰:۴۸ ۲۹ اسفند ۱۳۹۶
چرا حق كارگر را ادا نمكنيد،،، درصد. يعني چي ،،امرار و معاش مردم بايد مد نظر باش نه جلسه و يك بار براي هميشه ، امرار و معاش مردم. را درنظر بگيريد،،،،
Iran (Islamic Republic of)
مهدی
۰۰:۴۷ ۲۹ اسفند ۱۳۹۶
آقای وزیر شما هرچه حقوق اضاف کنید هنوز حقوق ملوانان کشتیرانی به حداقل حقوق وزارت کار نمی رسد اگر میخواهید تحقیق کنید این که من میگم به اینکه من ملوان هستم حالا دوسال است که مسئولین کشتی رانی بازیکنان میدن
Iran (Islamic Republic of)
حمیدرضا
۰۰:۴۱ ۲۹ اسفند ۱۳۹۶
سلام
متاسفانه مدیران دولتی بدون در نظر گرفتن شرایط حاکم بر تولیدکنندگان شامل نوسانات ارزی، قوانین ناقص چک و عدم حمایت وزارتخانه کار و وزارتخانه های مرتبط از تولیدکنندگان قوانین ناپخته ای را تصویب می کنند که از نظر من کاملا مردود بوده چرا که یک قانونگذار و مجری آن می بایست تصمیماتش بر مبنای موانع و شرایط واقعی جامعه باشد، مگر برای گرفتن چنین تصمیمی مهم مثل معامله و مزایده باید چانه زنی کرد؟!...
بنده بعنوان یک کارفرما با این رویه افزایش ۲۰ درصدی برای نگه داشتن حقوق ۹۷ مثل ۹۶ به هرترفندی دست خواهم زد.
متذکر میشم پرسنل بنده تا کنون طبق قوانین کار و حتی با پاداش دریافتی داشتند که بنده توان ادامه دادن رو با کاهش نیروی انسانی و توافقات اولیه با کارگر منوط خواهم کرد.
Iran (Islamic Republic of)
ناشناس
۰۰:۳۱ ۲۹ اسفند ۱۳۹۶
زحمت کشیدید با این پول شکم دو نفر سیر نمیشه چه برسه حداقل ۴ نفر ?
Iran (Islamic Republic of)
دبیر
۲۳:۵۵ ۲۸ اسفند ۱۳۹۶
با بهره بانکی بالا و مظلومیت تولید مگه میشه مگه داریم
آخرین اخبار