سین: خودتان را معرفی میکنید؟
جیم: من حسین مهری، مدیر عامل شرکت پست ایران دارای 2 فرزند دختر 11 ساله و پنجم ابتدایی و 20 ساله دانشجوی داروسازی هستم.
سین: دوست داشتید فرزندانتان شغل شما را ادامه دهند؟
جیم: یکی از فرزندانم راه خودش را پیدا کرده و میخواهد داروساز شود و دختر کوچکم تمایل دارد در آینده چشم پزشک شود و هر دو آنها تمایلی ندارند شغل من را دنبال کنند.
سین: نسبت به انتخاب شغل فرزندتان سخت گیر هستید؟
جیم: احساس میکنم که باید آزدشان بگذاریم تا خودشان انتخاب کنند.
سین: مدیر عاملی شرکت پست را دوست داشتید یا انتخاب شدید؟
جیم: من جاهای مختلفی کار کردم و همیشه در ذهنم بوده که کجا میتوانم موفق و موثر باشم، اما مدیر عامل شرکت پست شاید در ابتدا انتخاب خود من بود، اما بعد از ما خواستند و انتخاب شدیم.
سین: اگر همین الان مسئولیت بالاتری به شما بدهند، قبول میکنید؟
جیم: من معمولا برای انجام کارهایم 4 سال را تعریف میکنم و سعی دارم در مسئولیت خود بمانم، چرا که سال اول شناخت و سال دوم برنامه ریزیها انجام میشود و سال سوم و چهارم معمولا برنامهها عملیاتی و اجرایی میشود. پس اگر نیاز به تصمیم گیری باشد، بعد از چهار سال تصمیم گیری میکنم.
سین: به عنوان مسئول شرکت پست چقدر از نامه استفاده میکنید؟
جیم: نامههای تبریک داخل شرکت را امضا میکنم اما به عنوان شخصی از نامه استفاده نمیکنم.
سین: از اینترنت استقبال میکنید یا شبکههای پستی؟
جیم: معمولا در کشورهای توسعه یافته کارت پستال یا نامه هنوز جایگاه خودش را دارد، اما چون فرهنگ ما فرهنگ شفاهی است از تلفن یا شبکههای اجتماعی بیشتر و از شبکههای پستی کمتر استفاده میشود و خود من هم از شبکههای پستی استفاده نمیکنم.
سین: چقدر از وعدههای شما در شرکت پست اجرایی میشود؟
جیم: طبق برنامه ریزیهای انجام شده، پیش بینی میکنم 60 تا 70 درصد برنامههایم در شرکت پست اجرایی میشود.
سین: اگر اجرا نشود، علتش چیست؟
جیم: اگر برنامهای اجرا نشود، مقصر آن مدیر عامل شرکت پست است، چرا که یا درست پیش بینی نکرده، یا اصلا نیازی به آن سرویس نبوده است.
سین: یک خاطره از شرکت پست؟
جیم: خاطرم هست زمانی که در بخش شرکت پست کار می کردیم، در سالهایی که کارهای توزیع کالا انجام می شود، علی رغم پیش بینیها با حجم مراجعین روبرو میشدیم و فرم ثبت نام توزیع کم میآمد و بچهها خسته میشدند و کار فشردهای بود.
انتهای پیام/