عبدالوحید محمدی سرپرست معاونت هماهنگی امور اقتصادی استانداری کرمانشاه در این جشنواره که امروز (ششم آذر) برگزار شد، با اشاره به روند کاهشی نرخ بیکاری کرمانشاه گفت : خوشبختانه در بهار و تابستان امسال کاهش نرخ بیکاری استان را شاهد بودیم و بعد از سال‌ها از رتبه اول بیکاری کشور فاصله گرفتیم.
وی کاهش نرخ بیکاری همزمان با افزایش پوشش بیمه تامین اجتماعی در کرمانشاه را بیانگر بهبود وضعیت اشتغال در استان برشمرد و عنوان کرد: بخشی از کاهش نرخ بیکاری استان را مدیون تلاش کارفرمایان و سرمایه‌گذاران هستیم.
سرپرست معاونت هماهنگی امور اقتصادی استانداری کرمانشاه با بیان اینکه تقدیر از کارفرمایان به تنهایی کافی نیست، یادآور شد: تلاش کردیم با استفاده از ظرفیت‌های قانونی که در اختیار داریم، از جمله در قالب جلسات ستاد تسهیل تا حد امکان مشکلات پیش روی کارفرمایان را برطرف کنیم.
محمدی یکی از چالش‌های جدی پیش روی کارفرمایان را بدهی به دستگاه‌های خدمات‌رسان، تامین اجتماعی، امور مالیاتی و... در عین مطالباتی که از بخش‌های مختلف دولتی دارند دانست و تاکید کرد: برای حل این مشکل نیاز داریم موضوع تهاتر به صورت قانمونمند و جدی‌تر اجرایی شود.
وی سپس از اهمیت توسعه اقتصادی استان یاد کرد که توسعه پوشش بیمه و بیمه پردازی از ملزومات آن است و افزود: یکی دیگر از مواردی که توسعه اقتصادی به آن گره خورده امنیت است که خوشبختانه ما در کشور در این زمینه شرایط بسیار خوبی داریم.
سرپست معاونت امور اقتصادی استانداری کرمانشاه به موضوع انتخابات پیش روی مجلس شورای اسلامی نیز اشاره کرد و ادامه داد: انتخاب فرد اصلح بسیار حائز اهمیت بوده و باید افراد با تجربه‌ای را انتخاب کنیم که بازویی برای حل مشکلات استان باشند.
اسکندر کاکایی مدیرکل تامین اجتماعی استان کرمانشاه از سازمان تامین اجتماعی به عنوان یک نهاد بزرگ آینده نگر یاد کرد که اکنون ۵۴ درصد جمعیت کشور را تحت پوشش دارد و افزود: قدرت سازمان تامین اجتماعی حاصل سه ضلع دولت، کارفرما و کارگر است که هریک بخشی از حق بیمه را می‌پردازند.
وی مجموع بیمه شدگان اصلی تامین اجتماعی کشور را حدود ۱۵ میلیون نفر اعلام کرد و ادامه داد: ۴.۵ میلیون نفر هم بازنشسته داریم که ماهانه نزدیک به ۴۳ هزار میلیارد تومان مستمری به آن‌ها پرداخت می‌شود که رقم قابل توجهی است.
مدیرکل تامین اجتماعی کرمانشاه گفت: اگرچه طی سنوات اخیر شرایط اقتصادی و تحریم‌ها باعث شده در تامین اجتماعی مصارف از منابع پیشی بگیرد، اما با همت مدیران تامین اجتماعی در هشت ماهه امسال بدون استقراض از بانک، حقوق بازنشستگان به موقع پرداخت شد.
کاکایی سپس از وضعیت تامین اجتماعی کرمانشاه نیز یاد کرد و با بیان اینکه در حال حاضر ۲۶۴ هزار بیمه شده اصلی در استان داریم، تعداد بازنشستگان را نیز ۸۵ هزار نفر اعلام کرد که ماهانه حدود ۵۴۳ میلیارد تومان مستمری به آن‌ها پرداخت می‌شود.
وی از وجود ۲۰ هزار و ۸۰۰ کارگاه و کارفرما نیز تحت پوشش تامین اجتماعی در استان یاد کرد.
مدیرکل تامین اجتماعی کرمانشاه سپس از چند چالش اصلی پیش روی تامین اجتماعی یاد کرد که بازنشستگی پیش از موعد (سخت و زیان آور) از مهمترین آن‌ها بود که بار مالی فراوانی را به تامین اجتماعی تحمیل می‌کند و افزود: بسیاری از کسانی که بازنشستگی پیش از موعد دارند در کارگاه‌های دیگر مشغول به کار می‌شوند که جای نیرو‌های کار جوان را نیز می‌گیرند.
کاکایی با بیان اینکه فلسفه اصلی سخت و زیان آور محسوب شدن مشاغل این بوده که نسبت به اصلاح شرایط محیط کار اقدام شود، افزود: متاسفانه به این موضوع توجه چندانی نمی‌شود.
وی ازداوج و طلاق‌های سوری را نیز از دیگر چالش‌های پیش روی تامین اجتماعی برشمرد و عنوان کرد: مواردی داریم که برای پرداخت مستمری به بازماندگانِ یک فرد، طلاق‌های سوری رخ می‌دهد و یا مردان مسنی که با دختران جوان ازدواج می‌کنند و پرداخت مستمری آن‌ها بعد از فوت به این دختران جوان باید سال‌ها ادامه پیدا کند.
مدیرکل تامین اجتماعی کرمانشاه از بار مالی همسان سازی حقوق بازنشستگان برای تامین اجتماعی نیز یاد کرد که اگرچه دولت کمک‌هایی در این خصوص انجام داده، اما، چون این افزایش حقوق سال‌ها ادامه دارد، لازم است پشتوانه مالی آن نیز دیده شود.
در پایان این جشنواره از یوسف شکوهی کارفرمای سردخانه دو منظوره، نبی رسولی کارفرمای واحد تولید آسفالت، توفیق فرخی کارفرمای شرکت تعاونی خوراک دام، علی خسروی کارفرمای شرکت کاغذ معدنی، کامران عبدالله کارفرمای شرکت پرتو گسترش کازیو و محمد ملکی کارفرمای شرکت ایران خودرو کرمانشاه- که به عنوان کارفرمای برتر ملی نیز شناخته شده- تجلیل شد .