بخشنامه به تمامی دستگاههای اجرایی مشمول ماده (۲۹) قانون برنامه پنج ساله ششم توسعه اقتصادی، اجتماعی و فرهنگی جمهوری اسلامی ایران، وزارت اطلاعات، وزارت دفاع و پشتیبانی نیروهای مسلح و سازمان انرژی اتمی ایران
در راستای اجرای بند (الف) ماده (۱۷) قانون حمایت از خانواده و جوانی جمعیت، مصوب ۲۴/۷/۱۴۰۰ مجلس شورای اسلامی و حفظ هماهنگی در دستگاههای اجرایی موارد ذیل جهت اجرا ابلاغ می‌گردد:
۱- مدت مرخصی زایمان یک قلو و دوقلو و بیشتر برای زنان شاغل در بخش دولتی و غیردولتی به ترتیب نُه و دوازه ماه تمام، با پرداخت تمام حقوق و فوق‌العاده‌های مرتبط تعیین می‌شود. در صورت درخواست مادر تا دو ماه از این مرخصی در ماه‌های پایانی بارداری قابل استفاده است.
۲- زنان شاغل که در زمان لازم الاجرا شدن قانون مذکور، در مرخصی زایمان دوقلو و بیشتر به سر می‌برند و سن فرزندان آنها کمتر از یکسال است، از مرخصی دوازده ماه با پرداخت تمام حقوق و فوق‌العاده‌های مرتبط بهره‌مند خواهند شد.
۳- تاریخ اجرای این بخشنامه از زمان لازم الاجرا شدن قانون مورد اشاره تعیین می‌شود.
انتهای پیام/
وقت بخیر
چرا قانون حمایت از خانواده و جوانی جمعیت و خصوصا بند الف ماده 17 این قانون که مرخصی زایمان دوقلو و بیشتر رو یکسال تعیین کرده توسط سامانه تامین اجتماعی اعمال نمیشه؟ و تامین اجتماعی مرخصی 9 ماه رو قبول داره
به کجا باید مراجعه و شکایت کرد از این قانون گریزی سازمان تامین اجتماعی
ممنون میشم راهنمایی کنید
نعمت بزرگیه...