وی ادامه داد: شرایط نامناسب شغلی و اضافه کاری اجباری پرستاران باعث شد برخی از آنها شغل خود را تغییر می‌دهند یا به کشورهای حاشیه خلیج فارس یا کانادا مهاجرت می‌کنند.
شریفی مقدم عنوان کرد: مشکلات فراوان مالی و شغلی، پرستاران نامه‌ای در 12 بند به معاونت پرستاری وزارت بهداشت نوشته‌اند که در آن به بیان مشکلات حقوقی و کاری خود به عنوان صف اول مواجهه با بیماران پرداخته‌اند.
دبیر کل خانه پرستار کشور تأکید کرد: اگر حقوق پرستاران از سهام بیمارستان‌ها پرداخت شود، مشکلات مالی به راحتی برطرف می‌شود اما اهمیت ندادن به این راه حل باعث شده است که کارانه پرستاران با تاخیر 6 تا 14 ماه پرداخت شود.
شریفی مقدم اضافه کرد: متأسفانه در برخی مراکز درمانی نه تنها کارانه پرستاران پرداخت نشده بلکه در پرداخت حقوق پایه آنها چندین ماه تاخیر ایجاد شده است.
وی گفت: اگر مشکلات جذب پرستاران برطرف شود هیچ کمبودی در سراسر کشور از نظر نیروی پرستاری نداریم.
انتهای پیام/