حجت‌الاسلام رئیسی در جلسه هیات دولت:
نظام پرداخت حقوق باید فوری و بر مبنای عدالت اصلاح شود/ به هیچ وجه قیمت کالایی افزایش پیدا نکند
رئیس جمهور بر ضرورت تدوین و اجرای نظام عادلانه پرداخت حقوق تاکید کرد.
باشگاه خبرنگاران جوان - حجت الاسلام سید ابراهیم رئیسی گفت: به عنوان دولت سیزدهم با توجه به شعار‌ها و رویکرد‌های این دولت باید نظام پرداخت حقوق را عادلانه کنیم.
به گفته رئیس‌جمهور، «آنچه امروز اجرا می‌شود غلبه چانه‌زنی در نظام پرداخت حقوق است که باید در چارچوب یک نظام پرداخت هماهنگ و عادلانه اصلاح شود.»
سخنگوی دولت روز گذشته در نشست خبری خود درباره پرداخت حقوقها گفت: در لایحه بودجه سال آینده میزان افزایش حقوق کارکنان دولت ۱۰ درصد نیست بلکه میانگین افزایش حقوق مجموع کارکنان دولت در سطح کشور ۱۰ درصد است. بر همین اساس میزان افزایش حقوق کارکنان در لایحه بودجه ۱۴۰۱ با رویکرد عدالت در توزیع، ۲۹ درصد رشد برای حداقل حقوق است و حقوق تا ۵ میلیون تومان هم از مالیات معاف گردیده؛ و بقیه کارمندان هم به‌صورت پلکانی حقوقشان رشد دارد.
رئیس سازمان برنامه و بودجه نیز ۱۶ آذرماه گفته بود که پیشنهاد دولت برای افزایش حقوق ۱۰ درصد متوسط رشد است. البته ممکن است برای افراد با حقوق پایین تا ۳۰ درصد هم رشد داشته باشیم. نجومی بگیران نیز رشد کمتری را در حقوق خود خواهند داشت.
لازم است کارگروهی تشکیل شود تا در یک بازه زمانی کوتاه قانون جدید، واحد و عادلانه‌ای برای پرداخت حقوق تدوین کند و این قانون پس از تصویب در مجلس تمام قوانین و مقررات متعدد فعلی در پرداخت حقوق و مزایا در دستگاه‌های مختلف را ملغی اعلام کند. این بخش دیگری از سخنان رئیس جمهور است.
حجت‌الاسلام رئیسی در بخش دیگری از سخنانش بر لزوم نظارت بر قیمتها و مانع شدن دستگاهها از افزایش قیمت کالاهای مختلف تاکید کرد.
انتهای پیام/
ده سال تحریم که ما در شعب ابی طالب بودیم و دویست هزار مسول از بالا تا پایین ترین رده ،همه کاسیان تحریم بودند و به ریش ملت می‌خندیدند
درسته تو تحریم سختی کشیدیم ولی خیلی چیزها را فهمیدیم
نظرات بسیارعالی ارسال شده .مگر کسی از دولتی ها می خواند
این برای همه معلم نیست
یک درصد از دبیران اسم درآوردن. این کارها میکنن ،بقیع معلم ها اصلا چیزی به اسم کلاس خصوصی و کنکور ندارند
با این افزایش حقوق و تورم قطعا همینطور هم خواهد شد، ملت بطور کامل زیر خط فقر میرن
علی برکت الله
حضرت آقا ، خط فقر 12 میلیون تومان است آنوقت حقوق تا 5 میلیون را از مالیات معاف کرده اید !! واقعا" زحمت کشیدید، این ترفند رشد پلکانی هم از آن مفسده هایی است که طی این سالها به روال عادی تبدیل شده و جای عدالت و حقیقت را گرفته تا حق و حقوق کارمندان هرچه بیشتر ضایع بشود. نجومی بگیران هم رشد کمتری خواهند داشت یعنی به هر حال نجومی بگیر خواهند بود فقط رشد کمتری خواهند داشت!! خوب شما حساب نمی کنید که مبلغ 1درصد افزایش رشد برای یک حقوق بگیر نجومی بمراتب بیشتر از 90 درصد رشد برای یک حقوق عادی است؟!! برای قانون جدید حقوق کار گروه تعیین شود؟!! تا در مجلس تصویب شود؟!! در بازه زمانی کوتاه؟!!!! مگر شما قانون ندارید؟!! قانون نظام هماهنگ پرداخت حقوق (مدیریت خدمات کشوری) بعد از این همه سال به کجا رسید؟!! آقای رئیسی بنده کارمند را چه فرض کرده اید؟!! همه تعرفه همه خدمات باید واقعی بشود و دلار 4200 تومانی حذف بشود و .... اما و اما !! وقتی که به حقوق کارمند می رسید قانون مصوب و جاری مجلس را که می گوید افزایش حقوق باید به اندازه نرخ تورم باشد زیر پا می گذارید و دم از پلکان و نردبان و بازه زمانی و ... می زنید؟!! لا حول و لا قوه الا بالله.
از پیاما معلومه
انصاف بخرج بدید دارند کار میکنند
خرابه رو بخواد آباد کنه زمان میبره
سرطان میخواد درمان شه هم زمان میخواد هم روحیه که شماها باید بدید
در ضمن مسبب همه هستند با رای دادن های نادرست
.طرفدار نه منصف.
نظام پرداخت حقوق باید فوری و بر مبنای عدالت اصلاح شود/ به هیچ وجه قیمت کالایی افزایش پیدا نکند
این چه عدالتی است بنده جانباز هستم و با شرکت راهسازی تو شرایط سخت صبح تا غروب کار میکنم موقع بازنشستگی باید با میانگین حقوق 2 سال آخر بازنشسته بشم و حتما" 30 سال سابقه بیمه داشته باشم و یک کارمند محترم که ایشان هم جانباز عزیز است با کار کمتر و راحتتر میشینه پشت میز چایشو مخوره استراحتشو میکنه و در آخر هم با آخرین حقوق بازنشست میشه ضمن اینکه حقوق کارمند از حقوق کارگر بیشتره سازمان تامین اجتماعی هم جانباز و غیر جانباز نمیشناسد با جانباز هم مثل کارگر عادی رفتار میکنه ما که گناه نکردیم کارگر شدیم میتونستیم کارمند باشیم چون پارتی نداشیم شغل کارمندی به ما نرسید قوانین هم یا روشن و شفاف نیست که باعث شده چنین تضادی بین حق وحقوق کارگر و کارمند باشه یا اینکه سازمانها و ادارات مقید به قانون نیستند و هر سازمان و وزارتخانه سلیقه ای تصمیم میگیرند لذا خوهشمندم قانون برای جانباز کارگر و جانباز کارمند یکسان اجرا بشه
ولی باز تیری هست تو تاریکی.
خدا بداد این مردم برسه.خدا بداد آینده گان برسه.
عمل کردن صفر
اونایی هستند که دولت های قبلی جذب و استخدامشون کردند و...
خود حدیث مفصل بخوان ...
خودش با شعار رای جمع کرد
همه دنیا دارند میزنن
شماها فقط ایستادید یه چی بشه غر بزنید
مثل الان
برای چی منفی داده؟؟؟؟؟؟؟؟
تو ۳ ماه ۵۵ درصد نشده
متاسفم برا اونایی که مثبت دادند و دارند میدن
اینا واسه قبل
د لامصب یه دارو بخواد اثر کنه کلی زمان میبره
اینم اقتصاد یه مملکته
بخدا اگه بفهمید
کلیت کار ظاهرا مثبته
میگفت تفاوت حقوق رئیس و آبدار چی یه اداره زیر ۵ درصد بوده
میگفت با تعجب پرسیدم شما رئیسی چه جوریه گفته بود باشم رئیس نیازهامون که یکیست فقط من افتخارم بیشتر و کارم فرق داره
باید یکسان بشه
اونم در همه ادارات
وقتی اختلاف درآمد رئیس شرکت و آبدارچی فقط پنج درصد باشه دیگه کسی انگیزه ای برای تحصیل و پیشرفت نخواهد داشت
کمتر کسی حاضر می شه فقط برای افتخار جوانی خودش رو به درس و تحصیل سپری کنه
من خودم ارشد دارم و امسال هم phdمدیریت منابع انسانی قبول شدم ولی ادامه تحصیل ندادم
با این وجود اگه phd هم می گرفتم به نظر من بیش از 2 برابر اصلا منطقی نیست چون اختلاف طبقاتی فاحش و نابجا ایجاد می کند و بزه اجتماعی را به همراه خواهد داشت
اختلاف طبقاتی فاحش باعث انواع بزه اجتماعی می شود
اگر ی تحقیق آماری با رگرسیون چند متغیره انجام شود شاید بیشترین سهم تشویق مردم به بزه اجتماعی و گران فروشی، زیر میزی گرفتن و رشوه را اختلاف طبقاتی تبیین کند
شغل و مسکن و خودرو ...
فقط خدا به داد ما برسه
با مدرک دکتری دانشگاه دولتی و معدل ۱۸ بیکارم
اما دائما در حال کار کردن هستم و بیکار نموندم
و خداروشکر درآمدمم خوبه تو بازار.
جواب ماهاروهم که مدرک گرفتیم و کار نداریم خدا بده
چون خیلیا با پارتی و رانت سره کارن
اما شما هم مثل دولت روحانی دارید با تبدیل وضعیت نیروهای شرکتی که عمدتا امنیت شغلی ندارند مخالفت می کنید . پس این چه عدالتی شد ؟ چگونه عدالت برقرار میشه ؟
اون زمانی که پس از سالها انجام کار تخصصی پر استرس و با اینهمه خفت ، خواری و بی حرمتی و حالا که به سن میانسالی رسیده ایم تعدیل بشیم عدالته ؟؟؟؟!!!
چی فکر می کردیم چی شد ؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟ افسوس و صد افسوس
تا کی باید دروغ بشنویم؟
آقای رئیس خودت خودرو را خیلی خوشگل گرون کردی
باید نظام هماهنگ و همسان‌سازی حقوق اجرا شود و حقوق تمامی کارمندان دولت از طریق یک سامانه واحد پرداخت گردد
تا عدالت اجرایی شود.
بله اوناییکه بالای ۲۰ تومن میگیرند نباس۱درصدم افزایش بدهند.
شما جز همونایی
و برای تمام کارمندان هم یکسان باید باشد و یک فوق لیسانس بیست سال سابقه باید در همه ارگانها و وزارتخانه ها حقوق یکسان داشته باشد
سهم خواهی نمی‌گذارد او کار کند و نخواهد گذاشت
سهم خواهی بلای اقتصاد و مصلحت کشور شده
یادتون نره آقای رئیسی تو راس همه چیزه
حزب و باند همه زیر نظر داره
قرار بود نجومی بگیر نباشد
هم مدرک من در ادارات برخوردار 20 دریافتی دارند و من 7 تومان حالا امسال به او 10 درصد اضافه شود حقوق دریافتی او 22 میلیون میشه و حتی اگر 30 درصد به من اضافه شود حقوق 9.1 میشه باز ببین چقدر اختلافه
پس تنها راه همسان سازی حقوق است یا ما را به آنها برسانند یا آنها را کاهش دهند تا سبب ایجاد تورم نشوند
چون بازار خود را با حقوق نجومی ها تنظیم می کند
چی میزنی سنتی یا صنعتی
کالا ها =
گل گفتی
اونایی منفی دادن دارن میسوزن