ضرورت تبدیل آموزش به مهارت در بازار کار

به گزارش خبرنگار  گروه استان های باشگاه خبرنگاران جوان از قزوین؛ فریدون همتی در جلسه کارگروه اشتغال و توسعه سرمایه گذاری استان افزود: باید با یک برنامه ریزی دقیق و هوشمندانه نیرو‌ها را در بازار کار جذب کرد.

وی اضافه کرد: همچنین لازم است تا برای ساماندهی نیرو‌ها، کمیته مهارت آموزی تشکیل شود.

استاندار همچنین خواستار شناخت بیشتر بازار و نیروی کار و ایجاد بانک اطلاعاتی در این زمینه شد.

همتی گفت:: پارسال ۲۲ هزار نیرو جذب بازار کار شدند که بخشی از آن‌ها غیر بومی بودند، اما امسال بومی‌ها در اولویت هستند.

بابایی مدیر کل تعاون، کار و رفاه اجتماعی استان هم در این جلسه با اشاره به طرح کارورزی گفت: فارق التحصیلان بیکار با ثبت نام در سامانه کارورزی به سمت واحد‌های پذیرنده هدایت میشوند و حدود ۴ تا ۹ ماه کارورزی می‌کنند.

وی میانگین حقوق کاروزان را ۳۵۰ هزار تومان اعلام کرد و گفت:کارفرمایان هم در این طرح در صورت جذب نیرو‌ها از مشوق‌هایی نظیر معافیت بیمه بهره‌مند خواهند شد.

مدیر کل فنی و حرفه‌ای استان هم در این جلسه با بیان اینکه بسیاری از واحد‌های صنعتی نیازمند جذب نیروی کار ماهر هستند گفت: پارسال ۱۶ هزار نفر آموزش داده شدند.

جلیلوند در ادامه آموزش‌های موازی را غیر استاندارد خواند و خواستار هدایت آموزش افراد به سمت فنی و حرفه‌ای شد.

انتهای پیام/

پارسال ۲۲ هزار نیرو جذب بازار کار شدند