اگر شما هم جزء افرادی هستید که به دنبال کار و شغل هستند و میخواهند با فعالیت خود علاوه بر درآمد زایی کسب تجربه کرده و مهارتهای خود را افزایش دهند پس باید از راه کارهای مختلفی که برای پیدا کردن یک شغل خوب به شما کمک میکند استفاده کنید.
شرکت ایده پردازان الکترونیک جهت تکمیل نیروی انسانی ، از کلیه اشخاص با شرایط ذیل تقاضای همکاری می نماید، در صورت که با توجه به شرایط زیر امکان همکاری با شرکت را دارا بودید، رزومه خود را به ایمیل info@sms.ir ارسال نمایید.
در این مقاله با تکیه بر نظرات کارشناسان و مربیان سعی شده بایدها و نبایدهایی که می‌توانند روی زندگی شغلی آتی افراد در دوران ۲۰ سالگی موثر باشند استخراج شود.
داشتن یک رزومه خوب و با اثر بخشی بالا برای استخدام شدن لازم است. هر چقدر که بتوانیم رزومه بهتر و حرفه ای تری داشته باشیم بهتر میتوانیم از فرصت های استخدامی استفاده کنیم.
تا به حال نکات زیادی در ارتباط با داشتن یک رزومه قوی خواندید و همیشه هم توصیه هایی را در این زمینه به شما ارئه دادیم اما اهمیت رزومه نویسی برای کار پیدا کردن به حدی زیاد است که همیشه باید یاد آور مهمترین نکات در این زمینه باشیم.
در گزارش قبل مقدمه ای در مورد کاریابی و عوامل موثر در کاریابی عنوان کرد. همچنین فاکتور های مهمی که به ما کمک می کند تا کار را سریع تر از قبل پیدا کنیم را نیز معرفی کرد حال به طور مختصر به شرح هریک از آنها می پردازیم.
در کل برای رزومه نوشتن 3 نوع فرمت وجود دارد. متداول ترین آنها به ترتیب زمانی نوشتن است. ترتیب زمانی را باید به گونه ای رعایت کنید که همیشه از جدیدترین سابقه ی کاری به قدیمی ترین سابقه نوشته شود. در واقع باید از آخر به اول بنویسید نه بالعکس.
تاحالا دقت کردین خیلی از حرفهای قدیمی ها بدون تحقیق و پژوهش خیلی درست هستن و تقریبا همه به طور غیر رسمی آن را قبول دارند. یکی از این جملات خیلی ساده اما جادویی این عبارت است" از هرچی بدت بیاد سرت می یاد".
مواردی زیادی وجود دارد که شانس شما را در استخدام شدن در یک شرکت یا سازمان بالا ببرد مثلا داشتن یک رزومه ی خوب، تمرین مصاحبه و برخورد خوب، تکمیل صحیح فرم های استخدامی و ثبت نام های آنلاین و ... که خیلی ها از آنها مطلع هستند
فرمت رزومه مثل محتوی آن بسیار مهم است. رزومه هم مثل داستان نیاز به شروع، میانه و پایان دارد. شما باید بگویید که هستید و موفقیتتان تا به امروز را شرح دهید باید برای کارفرما توضیح دهید که چه توانایی هایی دارید.
فرمت رزومه مثل محتوی آن بسیار مهم است. رزومه هم مثل داستان نیاز به شروع، میانه و پایان دارد. شما باید بگویید که هستید و موفقیتتان تا به امروز را شرح دهید باید برای کارفرما توضیح دهید که چه توانایی هایی دارید.
اینکه در یک یا حد اکثر دو صفحه تمام مهارت ها و توانایی های حرفه ای تان را معرفی کنید به نحوی که کارفرما برای ملاقات و مصاحبه با شما ترقیب شود اگر هنر نباشد پس چه نامی می توان بر روی آن گذاشت؟
استخدام شدن و تحت تاثیر قرار دادن کارفرماها کار آسانی نیست . اما در عین حال غیر ممکن هم نیست. همیشه انسان های بامهارتی که قابلیت ارائه مناسب توانایی هایشان را دارند در قافله جویندگان کار سریع تر از سایرین می توانند به مقصودشان برسند.