به گزارش خبرنگار بهداشت و درمان باشگاه خبرنگاران؛ محمد میرزابیگی معاون پرستاری وزارت بهداشت در پاسخ به سوال خبرنگار باشگاه خبرنگاران مبنی بر تعیین تکلیف وضعیت پرستاران بی‌کار و یا معلق افزود: برای جذب همه پرستاران معلق و یا جویای کار و افزایش امنیت شغلی آنها هم ردیف با امنیت شغلی در استخدام‌های رسمی، موسسه کارآفرینان آوا سلامت با حمایت و تمرکز هیئت‌ امنای ارزی راه اندازی شد که در راستای آن حداقل حقوق پرستاران که در سال گذشته یک میلیون و 500 هزار تومان بود با راه اندازی این موسسه قطعا افزایش خواهد داشت و مهمترین اولویت در جذب به پرستاران بیکار و جویای کار به ویژه در مقاطع ارشد و دکترا تعلق دارد. 

میرزابیگی همچنین با اشاره به برچیده شدن بازار سوء استفاده و بی‌اعتمادی همه شرکت‌هایی که تا کنون مشغول به عقد قرار داد با پرستاران به صورت جذب نیروی شرکتی بودند، افزود: با این تدبیر و راه‌اندازی این موسسه دیگر خبری از هجمه انبوه شرکت‌ها به منظور جذب شرکتی پرستاران و همچنین ایجاد زمینه‌های سودجویی و یا اهمال کاری نیست زیرا دیگر از این پس همه پرستاران و فارغ‌التحصیلان پرستاری توسط موسسه کارآفرینان آوا سلامت و با افزایش نظارت‌های بیشتر و حمایت‌های بیشتر جذب بدنه بهداشت و درمان کشور می‌شوند و طی ده روز آینده زمان و نحوه جذب پرستاران در این موسسه به صورت رسمی از سوی هیئت امنای ارزی وزارت بهداشت اعلام می‌شوند این درحالی است که به علت عدم استخدام 16 هزار پرستار از سوی سازمان مدیریت، هیچ سقف و ظرفیتی برای محدود شدن جذب پرستاران در موسسه کارآفرینان آواسلامت وجود ندارد.

رئیس سازمان نظام پرستاری همچنین تاکید کرد: پرستاران دیگر نباید نگران امنیت شغلی و جذبشان پس از فارغ‌التحصیلی در نظام سلامت شوند و با توجه به افزایش دو برابری پذیرش دانشجویان پرستاری و کمبود 200 هزار پرستار در نظام بهداشت و درمان کشورمان محدودیتی در جذب نیست و این درحالی است که این افزایش جذب کاملا جدا از 7 هزار پرستاری است که در حوزه بالینی قرار است جذب شوند.

 

انتهای پیام/