مهدی مسکنی در رویداد نوپیا (نوآوری و پیشرفت ایران) بخش سلامت سالمندی گفت: صندوق بازنشستگی کشور بیش از یک میلیون و ۸۰۰ هزار نفر از بازنشستگان دولتی را تحت پوشش دارد و با پرداخت مستمری‌های ماهانه سعی می‌کند که بخشی از پرداختی طول خدمات آنان را جبران کند.

وی اضافه کرد: شاید یکی از بخش‌هایی که از آن با عنوان بمب ساعتی یاد کرده اند، همین صندوق بازنشستگی است. بر اساس محاسبات بیمه ای، سال‌های بسیاری از عمر یک شخص با پرداختی مستمری بازنشستگی سپری می‌شود.

مسکنی اظهار کرد: ضریب پشتیبانی در ۱۸ صندوق بازنشستگی کشور نیم است در حالی که عدد معمولی برای این نرخ، در میانگین جهانی ۳.۵ محسوب می‌شود و عدد مربوط به ایران نشان دهنده قرار داشتن در یک نقطه بحرانی است.

سرپرست صندوق بازنشستگی کشور با بیان اینکه طول خدمت قانونی تعیین شده در ایران گاه بسیار کوتاه است و فرد با آنکه هنوز ازدواج نکرده، اما بازنشسته می‌شود، گفت: در بسیاری از کشور‌ها سن بازنشستگی بالای ۶۰ سال است و در خود صندوق بازنشستگی نفت نیز افراد زیر ۶۰ سال بازنشسته نمی‌شوند.

وی سالمندی را پدیده مبارکی خواند و خاطرنشان کرد: می‌توان ظرفیت مردم و بازنشستگان را در قالب تشکیلات حقوقی به هم پیوند زد و پای کار آورد. مطالعات نشان می‌هد که نیاز‌ها در دوران سالمندی متفاوت است.

مسکنی با اشاره به موضوع هویت سالمندی ادامه داد: بسیاری از افراد بازنشسته سابقه گرانقدری دارند، ۳۰ سال مدیر با مسئول بوده و اکنون بازنشسته شده اند که باید زمینه‌های استفاده از تجربه ها، دانش و مهارت این افراد را فراهم ساخت.

معاون وزیر تعاون، کار و رفاه اجتماعی با بیان اینکه اقتصاد ایران از بخش‌های دولتی، خصوصی و تعاونی تشکیل شده است، گفت: می‌توان از ظرفیت بازنشستگان برای اجرای بخشی از امور در قالب واگذاری به تعاونی‌ها استفاده کرد و بدین ترتیب انجام بسیاری از کار‌ها را برون سپاری کرد.

به گفته وی، در زمینه مولدسازی، چه کسی بهتر از بازنشستگان می‌توانند از ظرفیت آن استفاده کنند و بهترین مدل برای استفاده از این ظرفیت تعاونی هاست.

مسکنی تاکید کرد: در فرهنگ ایران تعاون ریشه دارد و صحبت از یک عقبه حقوقی و قانونی برای یک کار اقتصادی است؛ اگرچه پوسته آن دچار مشکلاتی شده، چون مردم مهارت کار کردن با هم را چندان تمرین نکرده اند.

معاون وزیر تعاون گفت: ما در بخش تعاون تلاش می‌کنیم تا کامل شویم، تسهیلات خوبی مصوب و پرداخت شده و ظرفیت‌های قابل توجهی شکل گرفته است و اکنون این توان وجود دارد که بتوان تسهیلاتی را به تعاونی‌هایی با موضوع سالمندی پرداخت و از آن‌ها حمایت کند.

وی اضافه کرد: کسب و کاری که در حوزه بازنشستگی وجود دارد، حوزه خاصی است و بازار‌های مختلفی می‌توان برای آن ایجاد و فعال کرد.