به گزارش خبرنگار گروه استان های باشگاه خبرنگاران جوان از کرمان، علی زینیوند، استاندار کرمان امروز ۲۱ شهریور ماه در بیست و سومین جشنواره شهید رجایی استان کرمان و تقدیر از برگزیدگان خدمت و دستگاههای اجرایی برتر سال ۹۹، تسریع در روند اصلاح نظام اداری را در دستگاههای مختلف لازم برشمرد و گفت: همه اقدامات و خدماتی که برای ماموریتهای ذاتی دستگاه انجام میدهیم بر بستر قانون و مقررات و ساختارهای اداری است.
او ادامه داد: این ۲ رکن (قانون و مقررات، ساختارهای اداری) راهبرد و رویکرد اقدامات ما را در انجام وظایفمان مشخص میکنند. هر اندازه قوانین و مقررات ما شفاف و غیرتفسیرپذیر و هر اندازه ساختارها چابک و شفاف باشند، عملکرد ما موفقتر خواهد بود و در کنار آن سلامت نظام اداری تضمین و روند اداره امور تسهیل میشوند.
زینی وند مبدا تحول در وضعیت کشور را تحول در نظام اداری عنوان کرد و بیان داشت: قاعدتا این نظام اداری باید شفاف، فساد ستیز، غیر رانتی و چابک باشد که این ویژگیها را حداقل در حد انتظار ما ندارد.
او با بیان اینکه سابقه دیوانسالاری و نظام بروکراسی در ایران خیلی جوان نیست و جزو میان سالهای نظام اداری هستیم و باید خیلی از فرآیندهای نظام اداری اصلاح شوند، بیان داشت: در همه ادوار و دولتها، مردم شاهد هستند که در درون نظام اداری ما فسادهایی سر باز میکند؛ یعنی ما بسترهای فساد را نبستهایم.
استاندار کرمان تصریح کرد: ریشه فسادها در قوانین و مقررات و ساختار اداری ما است، نظام اداری ما مستعد نبود شفافیت، فسادزایی و ایجاد رانت است.
او اضافه کرد: اگر میخواهیم کشوری در تراز نظام جمهوری اسلامی باشیم که درون آن فساد ایجاد نشود، روند توسعه کشور تسریع یابد، افراد با اقدامات برجسته دیده شوند و نظام تشویق و تنبیه آن براساس قاعدهای باشد که کمترین دخل و تصرف سلایق شخصی در آن صورت گیرد، این نظام اداری باید شفاف باشد.
زینی وند به لزوم شفافیت بر مبنای قوانین تفسیرناپذیر یا کمتر تفسیرپذیر و اصلاح نظام اداری اشاره کرد و گفت: اگر دولت الکترونیک با هدفگذاری خود اجرا شود، میتواند بسیاری از ریشههای فساد را در نظام اداری بخشکاند.
او گفت: نظام اداری کارمند محور حتما فسادزا است. دولت الکترونیک برای تحول و اطلاح نظام اداری، جلوگیری از رانتهای فسادزا، ممنوع کردن امضاهای طلایی و نجات کارمندان از فساد یک شعار نیست؛ بلکه یک ضرورت اجتناب ناپذیر است.
استاندار کرمان با بیان اینکه تمرکزگرایی درون نظام اداری فسادزا است و کارهای کشور را معطل کرده است، بیان کرد: عملکرد سالم، شفاف، توسعهگرا و نجات دهنده در کشور بر بستر قوانین و نظام اداری است که هر ۲ نیاز به اصلاح دارند.
او همچنین، شورای راهبری توسعه مدیریت را جزو واجبترین کارگروهها برشمرد که مدیران باید با درک صحیح آن را تشکیل دهند، گفت: مولفه اول ارزیابی دستگاهها و مدیران را نوع نگاه مدیر به اصلاح ساختار اداری مشخص می کند.
زینی وند همچنین از اداره کل مدیریت عملکرد، بازرسی و امور حقوقی استانداری کرمان به واسطه کسب رتبه عالی در ارزیابی عملکرد سال ۹۹ وزارت کشور و ارتقای جایگاه استانداری قدردانی کرد.
مدیریت درمان تامین اجتماعی، شرکت توزیع نیروی برق جنوب، اداره کل بنیاد شهید و امور ایثارگران، اداره کل بیمه سلامت و اداره کل استاندارد استان کرمان به عنوان دستگاههای برتر شاخصهای عمومی و اختصاصی در جشنواره شهید رجایی استان کرمان معرفی شدند.
همچنین دانشگاه علوم پزشکی و خدمات بهداشتی درمانی کرمان در گروه سلامت و رفاه اجتماعی، اداره کل آموزش و پرورش استان کرمان در گروه آموزشی، پژوهشی و فرهنگی، اداره کل امور مالیاتی استان در گروه تولیدی و خدماتی، شرکت شهرکهای صنعتی کرمان در گروه دستگاههای زیربنایی و زیرساخت و اداره کل پزشکی قانونی استان در گروه دستگاههای عمومی و قضائی به عنوان دستگاه های برتر شناخته شدند.
از اداره کل جهاد کشاورزی جنوب استان کرمان نیز به عنوان دستگاه برتر در پیشبرد برنامههای اقتصاد مقاومتی استان و فرماندهی نیروی انتظامی استان به عنوان دستگاه برتر در کنترل و مقابله با کرونا براساس تصمیم ستاد کرونا تجلیل به عمل آمد.
در حاشیه بیست و سومین جشنواره شهید رجایی استان کرمان از فرمانداران انار، کهنوج، بردسیر، زرند، منوجان و بافت به عنوان برترین فرمانداریهای استان کرمان بر مبنای ارزیابی وزارت کشور تجلیل به عمل آمد.
همچنین از مدیران کل مدیریت عملکرد، بازرسی و امور حقوقی و روابط عمومی استانداری به ترتیب برای کسب رتبه عالی ارزیابی عملکرد سال ۹۹ وزارت کشور و رتبه برتر روابط عمومیها قدردانی شد.
انتهای پیام/ م