به گزارش خبرنگار حوزه شهری گروه اجتماعی باشگاه خبرنگاران جوان،شهربانو امانی عضو شورای شهر تهران در تذکر پیش از دستور خود که در صد و نود و هشتمین جلسه شورای شهر تهران ایراد کرد با اشاره به ماده ۷۴ برنامه پنج ساله سوم شهرداری تهران گفت: بر این اساس شهرداری باید در راستای افزایش میزان حضور و ارتقای جایگاه زنان در مدیریت شهری مشارکت فعال کند.

عضو شورای شهر تهران تصریح کرد: شهرداری باید این شرایط را از طریق تبعیض مثبت، توانمندسازی و فراهم ساختن زمینه‌های ارتقای نقش زنان در مدیریت شهری با اختصاص ۳۰ درصد از پست‌های مدیریتی به زنان شاغل عملی کند

او تصریح کرد: مطابق تبصره دو ماده واحده مصوبه افزایش انتصاب جوانان در تصدی پست‌های مدیریتی و ارتقای سهم و نقش آنان در مدیریت شهرداری تهران باید حداقل ۳۰ درصد از پست‌های مربوط به جوانان در هر یک از سطوح چهارگانه در اختیار زنان قرار گیرد.

امانی افزود: بر اساس گزارش‌های رسیده تاکنون اقداماتی در این راستا صورت گرفته، اما کافی نیست.

عضو شورای شهر تهران ابراز امیدواری کرد: در یک سال و نیم باقی مانده از عمر شورای پنجم سهم قابل توجهی از پست‌های مدیریتی در ۷ معاونت، ۲۲ سازمان، ۲۱ شرکت وابسته و ۲۲ منطقه به تعداد زیادی از زنان شاغل در شهرداری تهران اختصاص یابد.
انتهای پیام/