به گزارش
خبرنگار اقتصادی باشگاه خبرنگاران، رویا طباطبایی یزدی رئیس سازمان ملی بهره‌وری ایران در نهمین کنفرانس ملی کیفیت و بهره‌وری اظهار داشت: انجمن صنعت برق در حوزه بهره‌وری تنها به دلیل نگاه تخصصی آنها به این معقوله بهره‌وری است که این خود می‌تواند الگویی برای سایر بخش‌ها باشد.
وی افزود: بهره‌وری و کیفیت جزء مولفه‌هایی هستند که ارتباط جدی باهم دارند و کیفیت تأثیر بسزایی در بهره‌وری دارد.
طباطبایی رقابت‌پذیری را نیز مولفه دیگری از بهره‌وری دانست و ادامه داد: هرچه رقابت‌پذیری و نوآوری که از مولفه‌های مهم بهره‌وری است بیشتر باشد کیفیت ارتقا می‌یابد که در نتیجه افزایش بهره‌وری را نیز در پی خواهد داشت.
وی در خصوص تفاوت سطح بهره‌وری و رشد بهره‌وری اظهار داشت: سطح و رشد بهره‌وری دومقوله کاملا متفاوت هستند و کشورها به واسطه پیشرفت و افزایش کیفیت و تولیدات خود می‌توانند بهره‌وری را نیز افزایش دهند.
طباطبایی در ادامه تصریح کرد: بهره‌وری مقوله‌ای است که باید بومی باشد و به عواملی همچون سرمایه انسانی توجه بسیاری شود.
طباطبایی در پایان اظهار داشت: کشورها به واسطه افزایش سطح بهره‌وری خود می‌توانند به توسعه یافتگی خود کمک کنند و با بهبود وضعیت سرمایه‌گذاری و نیروی انسانی خود شکاف موجود میان خود و کشورهای توسعه یافته را به حداقل ممکن برسانند زیرا اگر کشوری به بحث سرمایه انسانی توجه ویژه‌ای نداشته باشد و برای بهبود و شرایط آن تلاش خاصی نداشته باشد مطمئنا به بهره‌وری دست نخواهد یافت.
انتهای پیام/
