مدير دفتر پرستاری بيمارستان شهيد بهشتی ياسوج گفت: افزايش انگيزه کاری و کاهش خستگی جسمی و روحی در کادر پرستاری، مهم‌ترين هدف اجرای قانون ارتقاء بهره‌وری در بيمارستان است.

 

به گزارش خبرنگار باشگاه خبرنگاران  ياسوج، از مهرماه سال گذشته، با همکاری دانشگاه علوم پزشکی ياسوج، قانون ارتقاء بهره وری برای کاهش ساعات کاری کادر پرستاری در بيمارستان شهيد بهشتی به اجرا درآمده است.
معصومه مجاهدی افزود: بر اساس اين قانون، روزهای تعطيل و شيفت شب پرستاران با ضريب 5/1 محاسبه شده و براساس سنوات و نوع خدمت پرستار، ساعت کاری وی تا سقف هشت ساعت تقليل می یابد.
وی اظهار کرد: مطابق با قانون ارتقاء بهره وری، استراحت پرستاران شيفت شب هنگامی شروع می شود که مسئوليت خود را به نحو طلوب انجام داده باشند و در صورت وقوع اتفاق برای بيمار، از نظر حقوقی پاسخگو خواهند بود.
مجاهدی خاطرنشان کرد: هم اکنون اين قانون برای کليه نيروهای کادر پرستاری، اتاق عمل و بيهوشی، بهياران و کارکنان  فوريت های پزشکی شاغل در این بيمارستان، اجرا شده است./س

برچسب ها: یاسوج ، قانون ، ارتقا
اخبار پیشنهادی
تبادل نظر
آدرس ایمیل خود را با فرمت مناسب وارد نمایید.