به دنبال ابلاغ بخشنامه غیر قانونی شماره ۷۰۰/۱۹ وزارت آموزش و پرورش مورخ ۱۴۰۳/۴/۱۲ که با توجیه حل بحران کمبود معلم صادر و تضییع حقوق فرهنگیانی که در آستانه بازنشستگی هستند را به دنبال دارد، معاونت قضایی حفظ حقوق عامه دیوان عدالت اداری به این موضوع ورود کرد.
در راستای جلوگیری از تضییع حقوق فرهنگیان و پیگیری جمعی از معلمان در شرف بازنشستگی، معاونت قضایی حفظ حقوق عامه دیوان عدالت اداری با ورود به موضوع و تشکیل جلسه با حضور جمعی از قضات متخصص در حوزه اداری و استخدامی و معاون برنامه‌ریزی و توسعه منابع وزارت آموزش و پرورش در این رابطه بحث و بررسی‌های تخصصی صورت گرفت.
در نهایت با هشدار به وزارت آموزش و پرورش مبنی بر مغایرت بخشنامه مذکور با تبصره ۶ ماده ۲۹ قانون برنامه هفتم مقرر شد در جهت اجرای قانون و اصلاح فرایند اقدام لازم صورت گیرد.
در بخشنامه مذکور آمده است؛ در رابطه با امکان استمرار خدمت آن دسته از کارمندان و معلمان که فاقد جمع شرایط ۳۰ سال خدمت و ۶۰ سال سن دارندگان مدرک کارشناسی و ۳۵ سال خدمت و ۶۵ سال سن دارندگان مدرک کارشناسی ارشد و بالاتر هستند، بازنشستگی کسانی که جمیع شرایط یاد شده را دارا نیستند در صورت نیاز به خدمات آنها، ممنوع است.
هنوز بازنشستگان فرهنگی ۱۴۰۰ همسان سازی ۹۰ درصدی نشدند به تضییع حقوق این فرهنگیان دیوان محترم ورود کند
همه رو بازنشست کنید و بجاش جوانان رو جذب کنید
از اون طرف آزمون استخدامی گرفتین
از این طرف معلم های که باید بازنشست بشن و بازنشست نمیکنین و مجبور هستن ادامه بدن !!!
این چه عدالتیه ؟!!!
لازم به ذکره که همه هزینه های آزمون استخدامی رو داوطلب داده حتی هزینه مصاحبه رو که دو روز از صبح تا حدود 4 بعد از ظهر طول کشیده !!! هیچ سازمانی اینطوری مصاحبه نمیکنه ...
اگه مقاله isi داشته باشین در حد 0.5 نمره هم امتیاز نمیدن!!!
اونوقت کارت فعال بسیج و .... کلی امتیاز دارن !!!
شما که معلومه تخصص براتون اهمیت نداره چرا آزمون استخدامی برگزار میکنین ؟؟؟!!!