مهدی روغنی، سرپرست مدیریت منابع انسانی دانشگاه علوم پزشکی و خدمات بهداشتی درمانی قم گفت: آزمون کتبی فرآیند جذب بهورز برگزار که پس از صحت سنجی پاسخنامه‌ها و اعلام نتایج مراحل بررسی مدارک تکمیلی داوطلبان به اتمام رسید تا فرآیند برگزاری مصاحبه پذیرفته شدگان آغاز شد.
سرپرست مدیریت منابع انسانی دانشگاه علوم پزشکی و خدمات بهداشتی درمانی قم افزود: استخدام بهورزان ویژه خانه‌های بهداشت روستا‌های اطراف قم است که پس از طی مراحل آموزشی خدمات آنان به مردم شریف اهالی روستا شروع خواهد شد.
مصاحبه بهورزی با حضور نمایندگانی از معاونت بهداشت، مدیریت بازرسی، مدیریت حراست، مدیریت گزینش، مدیریت منابع انسانی دانشگاه و مسئولین آموزشگاه بهورزی طبق برنامه ریزی‌های انجام شده در آموزشگاه بهورزی استان قم در حال انجام است.