سایر زبان ها

صفحه نخست

سیاسی

بین‌الملل

ورزشی

اجتماعی

اقتصادی

فرهنگی هنری

علمی پزشکی

فیلم و صوت

عکس

استان ها

شهروند خبرنگار

وب‌گردی

سایر بخش‌ها

تدوین یک نظام نامه مدون در زمینه ارتقای شاخص بهره‌وری در دستگاه‌های اجرایی

استاندار کرمانشاه از تدوین یک نظام نامه مدون در زمینه ارتقای شاخص بهره‌وری در دستگاه‌های اجرایی خبر داد و گفت : انجام اقدامات موثر در زمینه ارتقای شاخص‌های بهره‌وری، یکی از معیار‌های مهم ارزیابی عملکرد دستگاه‌های اجرایی خواهد بود.

محمدطیب صحرایی، استاندار کرمانشاه در نشست شورای راهبری توسعه مدیریت استان گفت : یکی از دغدغه‌های مهم مدیریتی در کشور موضوع بهره وری و کاستی‌هایی است که در این زمینه وجود دارد.

استاندار کرمانشاه با اشاره به تلاش مجموعه مدیریتی استان برای ارتقای بهره وری، افزود: افزایش بهره وری یک دغدغه تفننی برای مدیریت ارشد استان نیست و تاکنون تلاش‌های بسیاری برای اجرایی کردن برنامه‌های این حوزه صورت گرفته است.

صحرایی عنوان کرد: در حوزه بهره‌وری ضعف‌های جدی وجود دارد که کاهش آن‌ها نیازمند تلاش بیشتری از سوی مجموعه‌های اداری است.

وی کار عالمانه و مجاهدانه را لازمه خدمت رسانی بهتر و اثرگذاری بیشتر دانست و گفت: برای افزایش بهره وری نیازمند انجام کار‌ها همراه با مشورت‌های علمی و انگیزه و اهتمام جهادی هستیم.

صحرایی گفت: افزایش بهره‌وری در حوزه‌هایی مانند مسکن می‌تواند به افزایش کیفیت، کاهش قیمت، ایمنی بیشتر و... منجر شود و یک تحول عظیم در این عرصه ایجاد کند.

استاندار کرمانشاه کاهش اتلاف انرژی را یکی از اولویت‌ها برشمرد و گفت: اگر ساختمان‌ها به شکل استانداردی ساخته شوند، به صرفه جویی در حوزه انرژی، کاهش آلودگی هوا و حفظ سرمایه‌های ملی کمک می‌کند.

وی بر ضرورت تدوین یک نظام نامه مدون در حوزه بهره وری در دستگاه‌ها تاکید و عنوان کرد: باید برنامه ارتقای بهره وری در دستگاه‌های مختلف استان تا سه هفته دیگر توسط سازمان برنامه و بودجه استان تدوین و در اختیار دستگاه‌های اجرایی قرار گیرد.

تبادل نظر
آدرس ایمیل خود را با فرمت مناسب وارد نمایید.