سایر زبان ها

صفحه نخست

سیاسی

بین‌الملل

ورزشی

اجتماعی

اقتصادی

فرهنگی هنری

علمی پزشکی

فیلم و صوت

عکس

استان ها

شهروند خبرنگار

وب‌گردی

سایر بخش‌ها

حاجی پور در تشریح گزارش کمیسیون آموزش و تحقیقات مجلس:

سازمان برنامه مقصر اصلی در عدم پرداخت حقوق فرهنگیان

در نشست علنی مجلس گزارش کمیسیون آموزش پیرامون بررسی علل و عوامل تاخیر در پرداخت حقوق اسفند ۱۴۰۱ فرهنگیان قرائت شد.

رضا حاجی پور سخنگوی کمیسیون آموزش و تحقیقات مجلس در نشست علنی امروز مجلس شورای اسلامی، گزارش این کمیسیون پیرامون بررسی علل و عوامل تاخیر در پرداخت حقوق اسفندماه ۱۴۰۱ فرهنگیان را به شرح زیر قرائت کرد:

مقدمه:

با عنایت به تکلیف مقرر در سند تحول بنیادین آموزش و پرورش که بر ارتقای منزلت اجتماعی و جایگاه حرفه‌ای معلمان از طریق استقرار یک نظام سنجش صلاحیت‌های عمومی، تخصصی و حرفه‌ای تاکید می‌نماید؛ نمایندگان مجلس شورای اسلامی پس از گذشت حدود یازده سال از زمان تصویب سند مذکور و گذشت یکصد سال از تاسیس نظام نوین آموزش و پرورش و براساس ماده (۶۳) قانون برنامه ششم توسعه، «قانون نظام رتبه بندی معلمان» را علی رغم مخالفت‌ها و مقاومت‌های برخی که درک درستی از اهمیت و جایگاه آموزش و پرورش در اداره و توسعه کشور را ندارند، در مورخ ۱۵/۱۲/۱۴۰۰ تصویب و جهت اجرا به دولت ابلاغ نمودند.

اگرچه هدف از تصویب قانون که جزو افتخارات نظام جمهوری اسلامی می‌باشد، ارتقای کیفیت نظام آموزشی کشور بود، اما وجود موانعی در مسیر اجرای آن مانند تدوین آیین نامه و شیوه نامه نامناسب، تأخیر در اجرای رتبه بندی و بی نظمی در پرداخت‌های فرهنگیان که نمونه بارز آن را در روز‌های پایانی سال شاهد بودیم، منجر به ناخرسندی معلمان و لطمه به انگیزه و اعتماد این عزیزان شده است.

در همین راستا کمیسیون آموزش، تحقیقات و فناوری مجلس شورای وظیفه خود دانست، طی برگزاری جلساتی با مسوولین ذی ربط به بررسی علل و عوامل این رویداد بپردازد که اینک گزارش اجمالی آن تقدیم می‌گردد. ضمناً علیرغم درخواست کتبی این کمیسیون، سازمان برنامه و بودجه گزارشی ارائه ننموده و رئیس سازمان نیز در جلسه کمیسیون حضور نیافتند.

بخش نخست: خلاصه‌ای از شرح ماوقع

پس از تصویب و ابلاغ آیین نامه نهایی رتبه بندی در تاریخ ۱۵/۵/۱۴۰۱، فرآیند رتبه بندی فرهنگیان آغاز گردید که با توجه به بررسی ۵۴ میلیون سند مربوط به بیش از ۹۳۰ هزار معلم، کاری بزرگ و قابل تقدیر می‌باشد. نهایتا صدور احکام رتبه بندی تا ۲۳/۱۲/۱۴۰۱ انجام شد و بلافاصله گزارش حقوق اسفندماه به همراه معوقات ۱۱ ماهه جهت تخصیص بودجه به سازمان برنامه و بودجه ارسال شد. همچنین وزارت آموزش و پرورش برای اجرای کامل قانون مبلغ ۷۷۰۰ میلیارد تومان اعتبار تقاضا می‌نماید.

به استناد گزارش وزارت آموزش و پرورش، درهمان تاریخ ۲۳ ام اسفندماه تقاضای جلسه با مدیران ارشد سازمان برنامه بودجه نیز ارائه شده که میسر نگردیده است. از آن تاریخ به بعد، مسوولان وزارت آموزش و پرورش همه روزه و حتی یک مورد وزیر آموزش و پرورش شخصا برای پیگیری امور به سازمان برنامه و بودجه مراجعه نموده اند. در مقابل مقامات هم سطح در سازمان برنامه و بودجه در جلسات حضور نیافته و جلسات با مدیران سطح پایین‌تر برگزار شده که منجر به نتیجه مطلوب نیز نشده و پیشنهاد‌های وزارت آموزش و پرورش مورد پذیرش سازمان برنامه قرار نمی‌گیرد.

همچنین سازمان برنامه بودجه درخواست می‌نماید تا حقوق اسفندماه فرهنگیان محترم به همراه علی الحساب رتبه بندی مانند بهمن ماه، توسط وزارت آموزش و پرورش به خزانه داری کل کشور ارائه گردد که این بار این درخواست از جانب وزارت آموزش و پرورش مورد پذیرش قرار نمی‌گیرد. خاطرنشان می‌سازد از آبان ماه تا بهمن ماه حقوق فرهنگیان محترم به صورت علی الحساب پرداخت شده بود.

پس از رایزنی‌های بی حاصل در مورخ ۲۶ اسفندماه و برگزاری جلساتی بی نتیجه در سطح مدیران ارشد دو نهاد در تاریخ ۲۷ ام اسفندماه و موکول شدن موضوع به جمع بندی هیأت وزیران و رئیس محترم جمهور، متعاقب تأکید ریاست محترم جمهور بر اجرای قانون رتبه بندی در جلسه هیأت دولت مورخ ۲۸ ام اسفند، جلساتی در دو نوبت صبح و عصر در همان روز برگزار می‌گردد که در پایان این جلسات، سازمان برنامه و بودجه هرگونه پرداخت را منوط به بازنگری در احکام رتبه بندی و کاهش رتبه ها، پرداخت حقوق اسفند به صورت علی الحساب و کسر کسورات سهم دولت از بودجه رتبه بندی نمود؛ و همچنین مشروط نمودند احکام رتبه بندی به نحوی صادر شود که هیچ دیون و تعهدی برای سال ۱۴۰۰ و سال ۱۴۰۱ ایجاد نکند که این به معنای در نظرگرفتن سقف اعتباری ۳۳ هزارمیلیاردتومان برای اجرای رتبه بندی در دو سال مذکور بوده است.

با توجه به اینکه وزارت آموزش و پرورش مفاد این تعهدات را تکالیف ما لایطاق و غیرقابل اجرا اعلام می‌نماید، مورد پذیرش این وزارتخانه قرار نگرفته و همچنان نتیجه‌ای از جلسات و رایزنی‌های صورت گرفته حاصل نمی‌شود. در واقع پذیرش این تعهدات از سوی وزارت آموزش و پرورش به این معنی می‌باشد که هیچ معلمی رتبه بالاتر از رتبه اول یعنی آموزشیار معلم کسب ننماید.

در نیمه شب ۲۸ ام اسفندماه، درخواست پرداخت حقوق اسفندماه با رتبه بندی جاری اسفند بدون معوقات از جانب وزارت آموزش و پرورش مطرح می‌شود که به علت کسری به مبلغ ۸۵۰ میلیارد تومان با مخالفت سازمان برنامه و بودجه مواجه می‌شود.

در نهایت در تاریخ ۲۹ ام اسفندماه وزارت آموزش و پرورش اقدام به اصلاح فایل‌های حقوق از طریق حذف مبالغ مرتبط با معوقات و ترمیم حقوق نموده و در نتیجه فهرست حقوق فرهنگیان به صورت علی الحساب محاسبه و به خزانه ارسال می‌گردد. پس از واریز علی الحساب حقوق‌ها و پیرو اعتراضات معلمان مشخص می‌گردد که متاسفانه وزارت آموزش و پرورش از فهرست حقوق ارسالی به خزانه داری کل کشور معوقات را کسر نموده، اما از اثرات آن بر دریافتی کارکنان (یعنی کسورات بازنشستگی، خدمات درمانی و مالیات) غافل شده است و همین موضوع منجر به کاهش دریافتی جمعی از معلمان نسبت به سقف حقوق بهمن ماه گردید. پس از ارائه گزارش‌ها از اختلال ایجاد شده، فوراً و با همکاری جناب آقای دکتر اکرمی خزانه دار محترم کل کشور تدابیر لازم برای رفع مشکل و پرداخت کسورات به حساب فرهنگیان محترم صورت پذیرفت.

در پی این اتفاق و ایجاد موج نارضایتی بحق معلمان سراسر کشور، موضوع در بالاترین سطح مقامات دولت مطرح شد که نهایتا با دستور رئیس جمهور، کلیه معوقات فوق العاده رتبه بندی سال ۱۴۰۱ و نیمی از معوقات سال ۱۴۰۰ در فروردین ماه سال جاری پرداخت گردیده است.

بخش دوم: نتایج بررسی‌های کمیسیون

۱ - با اینکه قانون نظام رتبه بندی معلمان لایحه بوده، اما از ابتدا نگاه سازمان برنامه و بودجه و سازمان اداری و استخدامی به آن نگاه انقباضی می‌باشد. آیین نامه اجرایی نیز با دخالت این دو سازمان از هدف اصلی قانونگذار و ماهیت رتبه بندی منحرف گردید که در ایجاد و تشدید مشکلات پیش آمده، موثر بوده است.

۲ - در ماده (۹) قانون پیش بینی شده بود که دو نفر از از اعضای کمیسیون بر روند تهیه آیین نامه اجرایی توسط وزارت آموزش و پرورش و تصویب آن در دولت، نظارت داشته باشند که متاسفانه در مراحل پایانی تصویب آیین نامه اجرایی در دولت، از نمایندگان کمیسیون دعوت بعمل نیامد. همین تخلف دولت موجب شد، آیین نامه اجرایی مصوب در مواردی دارای ایراد و مغایر با قانون باشد که در اجرا نیز دچار مشکلاتی گردید. از جمله ماده (۲۳) آیین نامه اجرایی که در آن برخلاف هدف قانونگذار، رتبه بندی معلمان را به مسائل مالی گره زده است.

۳ - برای حل مشکلات پیش آمده درخصوص پرداخت حقوق اسفندماه و حل و فصل اختلافات بین وزارت آموزش و پرورش و سازمان برنامه و بودجه، انتظار می‌رفت؛ اولا جلسات مشترک با حضور بالاترین مقام دو دستگاه برگزار شود که متاسفانه رئیس محترم سازمان برنامه و بودجه در هیچ یک از جلسات حضور نداشته اند. ثانیا در صورت عدم حل مشکل، شایسته بود موضوع قبل از پایان سال، توسط ریاست محترم جمهور یا معاون محترم اول ایشان حل و فصل می‌گردید که این امر نیز انجام نشد و حتی دستور ریاست محترم جمهور و به تبع آن دستور معاون اول نیز توسط سازمان برنامه و بودجه اجرا نگردید.

۴ - اعمال کسورات مربوط به کلیه معوقات یکساله معلمان، بدون پرداخت اصل آن در حقوق اسفندماه از جمله اشتباه‌های فاحش ستاد وزارت آموزش و پرورش است که به دلیل استفاده از مدیران کم تجربه می‌باشد.

حال این ابهام اساسی مطرح است چرا این اختلاف بین وزارت آموزش و پرورش و سازمان برنامه و بودجه در مدت اجرای یکساله قانون ریشه یابی و از طریق شیوه‌هایی مانند درخواست استفساریه قانونی یا رجوع به مراجع ذی صلاح رفع نشده است؟ همچنین این پرسش مطرح است که برای رفع اختلاف نظر‌های به وجود آمده در روز‌های پایانی سال که به نظر می‌رسیده دستیابی به راه حلی فوری با این روش برای آن میسر نبوده، به چه دلیل از ظرفیت ویژه شخص وزیر آموزش و پرورش و رئیس سازمان برنامه و بودجه برای رفع چنین چالش مهمی استفاده نشده است و در نهایت چرا از روش‌های اضطراری مانند طرح در هیأت دولت، رفع مشکل در نشست سران قوا و طرق مشابه، حل فوری چالش به وجود آمده پی گیری نشده است؟! پاسخگویی این ابهام از جانب مجموعه دولت به ویژه معاون اول ریاست محترم جمهور لازم خواهد بود. ضمناً حالا که معوقات رتبه بندی معلمان در فرودین ماه سال جاری پرداخت شده، چرا دولت و سازمان برنامه با وجود اختیارات قانونی، در سر موعد و در پایان اسفندماه همین اقدام فعلی را انجام نداده است؟! (یعنی پرداخت ۸ هزار میلیارد تومان معوقات)

جمع بندی و ارائه پیشنهاد:

مقصران اصلی این موضوع از نگاه کمیسیون آموزش، تحقیقات و فناوری به شرح زیر می‌باشند:

۱- سازمان برنامه و بودجه کشور به خصوص معاونت علمی، فرهنگی و اجتماعی سازمان به علت عملکرد غیرمسوولانه و عدم لحاظ آسیب‌های ناشی از تاخیر در اجرای قانون و عدم درک نقش حساس معلمان در کشور.

۲- سازمان اداری و استخدامی کشور به دلیل تدوین غیرصحیح آیین نامه اجرایی قانون که منجر به انحراف از رسالت اصلی قانون و گره زدن آن به مسائل مالی گردید و همچنین اطاله زمان اجرایی شدن رتبه بندی.

۳- ستاد وزارت آموزش و پرورش به علت محاسبه اشتباه کسورات حقوق اسفندماه معلمان.

اما این کمیسیون، اعلام نمودن وزارت آموزش و پرورش به عنوان مقصر اصلی اتفاق رخداده را صحیح نمی‌داند و اتفاقاً لازم می‌داند از اجری شجاعانه قانون توسط وزارت آموزش و پرورش علی رغم همه مضیقه‌های ایجاد شده از سوی سازمان برنامه و بودجه و سازمان اداری و استخدامی، تقدیر نماید و لازم است همانگونه که وزیر محترم آموزش و پرورش، استعفا نمودند، سایر مقصران این اتفاق در سازمان برنامه و بودجه از جمله معاون علمی، فرهنگی و اجتماعی، رئیس امور آموزش و پرورش عمومی و رئیس امور هماهنگی و تلفیق بودجه آن سازمان نیز استعفا دهند و توسط نهاد‌های نظارتی و امنیتی مورد بازخواست قرار گیرند.

در پایان پیشنهاد می‌شود: 

الف - برای جلوگیری از رخداد مجدد چنین فاجعه ای- که می‌تواند لطمه جبران ناپذیری بر سرمایه اجتماعی وارد نماید- لازم است دولت در اسرع وقت نسبت به محاسبه دقیق اعتبار مورد نیاز اجرای قانون اقدام نموده و در صورت نیاز لایحه اصلاح قانون بودجه سال ۱۴۰۲ را به مجلس ارسال نماید چرا که متأسفانه در لایحه بودجه ۱۴۰۲ فقط ۳۳ هزار میلیارد تومان پیش بینی شده که با لحاظ ۲۰ درصد افزایش، ۴۵ هزار و ۶۰۰ میلیارد تومان اعتبار نیاز دارد.

ب - آیین نامه اجرایی رتبه بندی معلمان و شیوه نامه آن، با توجه به وجود ایرادات و اشکالات موجود، اصلاح گردد.

ج - اعتراضات معلمان به رتبه‌های تعیین شده با دقت بررسی و در صورت وارد بودن، احقاق حق گردد و رتبه واقعی معلمان بدون لحاظ مسائل مالی اعطا گردد و در صورت کمبود بودجه، توسط دولت پیش بینی شود.

د - دولت موظف است در اسرع وقت نسبت به تامین اعتبار و پرداخت معوقات و مطالبات وزارت آموزش و پرورش از جمله حقوق نیرو‌های خرید خدمات آموزشی، حق التدریس معلمان شاغل و بازنشسته، مطالبات معلمان خارج از کشور، پاداش پایان خدمت فرهنگیان، سرانه مدارس، معوقات صندوق ذخیره فرهنگیان و بودجه لازم برای اصلاح احکام نیرو‌های اداری صرف و خدماتی وزارت آموزش و پرورش همانند سایر وزارتخانه‌ها اقدام نماید.

تبادل نظر
آدرس ایمیل خود را با فرمت مناسب وارد نمایید.
نظرات کاربران
انتشار یافته: ۴۱
در انتظار بررسی: ۰
ناشناس
۰۹:۲۳ ۱۷ فروردين ۱۴۰۲
آره فقط معلم هاهستند که قشر سوخته جامعه هستند !
ناشناس
۱۱:۱۳ ۱۶ فروردين ۱۴۰۲
چرا معلم ها سیرمونی ندارن لشکر پر مدعای بی کار...من فقط معلم های قدیمی رو تحسین می کنم دو شیفت کار می کردن گچ تخته سیاه و با پنجاه دانش اموز باید فک میزدن صداشونم در نمیومد و حقوق حداقل....الان چی از ۳۶۵ روز سال ۳۰۰ روز تعطیلن حقوق نجومی بگیر هم هستن ماشالا هر کلاسی هم ده تا دانش اموز نداره یه شیفت هم کار میکنن از بس زیادن معلم ها ...تعدادشون از دانش اموزا بیشتر شده
ناشناس
۲۰:۱۸ ۱۵ فروردين ۱۴۰۲
لطفا تحقیق کنید که آیا درست است که در قضیه ی ساخت مسکن هم، سازمان برنامه و بودجه کارشکنی میکند یا نه؟!
سید
۲۰:۱۴ ۱۵ فروردين ۱۴۰۲
چرا وزیر محترم آموزش و پرورش استعفاء دادند؟
ناشناس
۱۹:۴۴ ۱۵ فروردين ۱۴۰۲
آموزش پرورش باید قانون بذاره هرکه میخواد معلم بشه دوسه سال سابقه کارگری داشته باشه اونوقت قدر معلمی را میفهمه.
ناشناس
۱۹:۳۲ ۱۵ فروردين ۱۴۰۲
هدف میرکاظمی بدبین کردن مردم نسبت به دولت است، میرکاظمی و مخبر سران اصلی باند نفوذی در دولت هستند.
محمدرضا
۱۹:۲۸ ۱۵ فروردين ۱۴۰۲
با سلام عیدی معلولان ومستمری بگیران بهزیستی هنوز پرداخت نشده اونجا کی مقصره؟ این بسته زبونا بلد نیستن اعتراض کنند کی بهشون اهمیت میده؟
محمد
۱۸:۴۸ ۱۵ فروردين ۱۴۰۲
با آرزوی قبولی طاعات و عبادات همه دوستان و همکاران و دست اندرکاران، بازنشسته 401/07/01 هستم تا امروز که پانزدهم فروردین ماه است کارنامه رتبه بندی هنوز برایم صادر نشده و رتبه قطعی هم مشخص نگردیده است در حالیکه تکلیف رتبه اصلی و قطعی و تغییر حکم بازنشستگی تا پایان اسفند ماه مورد انتظار بازنشستگان بود.
ناشناس
۱۸:۳۱ ۱۵ فروردين ۱۴۰۲
اگردرپرداخت های کشوری عدالت رعایت شود کسی معترض نخواهد بود افسوس که حداقلی ها حقوق های نجومی میگیرند ومدعی عدالتی هستند که به هیچ عنوان در پرداخت ها رعایت نمی شود.
ناشناس
۱۸:۲۹ ۱۵ فروردين ۱۴۰۲
عجیبه اشتباه انجام و تمام شده هنوز دنبال مقصر هستند عجیب هم نیست وحشتناکه این مورد هم مثل میلیاردها اشتباه کی به کیه
ناشناس
۱۸:۲۲ ۱۵ فروردين ۱۴۰۲
قوه قضاییه ورود کند
Behzad
۱۷:۳۸ ۱۵ فروردين ۱۴۰۲
حقوق ما معلمان با اجرای رتبه بندی به کف حقوق کارگری (۸میلیون)نزدیک شده است و تفاوت چندانی با حقوق سربازان متاهل ندارد(۷میلیون). در صورتی که در ادارات دیگر حقوق های نجومی (۲۵ به بالا)با همین میزان سواد پرداخت میشود. لطفا دم از عدالت نزنید.
ناشناس
۱۹:۱۴ ۱۵ فروردين ۱۴۰۲
بله متاسفانه نظام ما به معلم به عنوان یک سرباز صفر نگاه میکنه و از معلم بیچاره بیگاری میکشه
ناشناس
۱۹:۴۴ ۱۵ فروردين ۱۴۰۲
حتما باید بگی کارگران بدبخت شما معلما که سه ماه تابستون تعطیل هستید و بدون کار مزد می گیرید و از یه هفته قبل عید تا ۱۵ تعطیل بودید ما کارگرا از ۵ فروردین رفتیم سر کار بعدش ما کارگرا ۱۲ ساعت باید همش سر پا وایسیم مثل خر کار کنیم ۸ میلیون و ۱۰ تومنم واسه کارگرا کمه
ناشناس
۱۶:۴۳ ۱۵ فروردين ۱۴۰۲
این مجلسی‌ها که فقط زوم کردند ببینن کی دولت اشتباهی می‌کنه توی بوق و کرنا کنند . پس کی به کار خودشون میرسن .
ناشناس
۱۵:۴۰ ۱۵ فروردين ۱۴۰۲
50 درصد 1400 کی واریز کردند؟! 6 ماه دوم سال 1400، حق الزحمه تابستان 1400، 2 ماه حق التدریس واریز کنید
معلم درد مند
۱۵:۱۷ ۱۵ فروردين ۱۴۰۲
آقای رئیسی هرچه سریعتر میرکاظمی رو حذف کنه خیلی به نفع دولت و مردم هست
ناشناس
۱۵:۰۵ ۱۵ فروردين ۱۴۰۲
سبک تدریس درمدارس،اسلامی پرور نیست.دروس وآموزش درمقاطع ابتدایی بایدتغییر کند.درابتدا بایستی تدریس حروف واعداد باشد وبعد جمله نویسی باجملات دینی مانند مکاتب قدیم وبعد هم علوم روز درحوزه علمیه وارد شودتاسبک سیاق دینی شود
ناشناس
۱۹:۲۶ ۱۵ فروردين ۱۴۰۲
چشم ،
چشم چشم
ناشناس
۱۹:۴۶ ۱۵ فروردين ۱۴۰۲
بعد درس خارج فقه هم باید تدریس شود
سوال
۱۴:۴۲ ۱۵ فروردين ۱۴۰۲
اگر سازمان مقصر است چرا وزیر آموزش برکنار کردی به جای کاظمی رییس برنامه و بودجه‌
ناشناس
۱۴:۰۷ ۱۵ فروردين ۱۴۰۲
فوق العاده ویژه 50درصد چه شد؟؟
حسن
۱۴:۰۳ ۱۵ فروردين ۱۴۰۲
سازمان برنامه و بودجه عامل اصلی اختلال در پرداخت حقوق فرهنگیان است وزارت آموزش و پرورش که پول چاپ نمیکند و دستورات رو اجرا میکنه و باید برنامه و بودجه در وقت مغرر حقوق را واریز می کردند
ناشناس
۱۳:۴۳ ۱۵ فروردين ۱۴۰۲
مقصر اصلی مجلس است که بامسائل گزینشی بر خورد می کند چرا چند سال که همسان‌سازی حقوق بازنشستگان کشوری ولشکری علارغم تخصیص اعتبار انجام نمی‌شود پیگیری وچنین گزارشی تهیه نمی‌کند
ناشناس
۱۳:۳۹ ۱۵ فروردين ۱۴۰۲
لطفا نمایندگان محترم برای معوقات رتبه بندی بازنشستگان فرهنگی که حکم رتبه بندی صادر شده ولی معوقات از ۳۱شهریور ۱۴۰۰ که قرار بود پرداخت بشه که تا این لحظه پرداخت نشده را پی گیری کنند . با تشکر
ناشناس
۱۳:۰۸ ۱۵ فروردين ۱۴۰۲
اگر مقصر سازمان برنامه و بودجه بوده پس چرا آقای مخبر وزیر آموزش و پرورش را مقصر اعلام کرد و وزیر هم استعفا داد؟
ناشناس
۱۸:۱۸ ۱۵ فروردين ۱۴۰۲
آقای نوری، از آنجایی مقصر است که، رتبه بندی را بی حساب و کتاب، به غلط و بدون عدالت اجرا کرد. معلم در سال سی ام ، همانند معلم تازه استخدام ، رتبه ی یک و دو دریافت کرده است.
ناشناس
۱۲:۵۷ ۱۵ فروردين ۱۴۰۲
اگر سازمان برنامه و بودجه هست چرا وزیر آموزش و پرورش استعفا داد
ناشناس
۱۲:۵۰ ۱۵ فروردين ۱۴۰۲
بعضی اشتباهات و کم کاری ها را اگر نتوانیم به گردن دشمن بیندازیم حتما باید یک قربانی داخلی پیدا کنیم.
ناشناس
۱۲:۳۸ ۱۵ فروردين ۱۴۰۲
کارگران شهرداری که هر ۳۶۵ روز سال کار میکنن و ۴ صبح واسه کار بیدار میشن حقوقشون رو با ۴ و ۵ و ۶ ماه تاخیر میگیرن هیشکی صداش در نمیاد

۱ میلیون و ۲۰۰ هزار معلم همیشه بیکار همیشه طلبکار ۵ روز حقوقشونو دیر گرفتن کل دولت استعفا داد
Behzad
۱۸:۱۹ ۱۵ فروردين ۱۴۰۲
حقوق ما معلمان با اجرای رتبه بندی به کف حقوق کارگری (۸میلیون)نزدیک شده است و تفاوت چندانی با حقوق سربازان متاهل ندارد(۷میلیون). در صورتی که در ادارات دیگر حقوق های نجومی (۲۵ به بالا)با همین میزان سواد پرداخت میشود. لطفا دم از عدالت نزنید.
ش
۱۸:۳۶ ۱۵ فروردين ۱۴۰۲
معلم امثال تو رو آدم می کنه
ناشناس
۱۹:۲۰ ۱۵ فروردين ۱۴۰۲
یک میلیون و دویست هزار معلم سی ساله عمرشون رو گذاشتن و خون دل خوردن و درس خوندن تا معلم شدند ..تو چی؟؟ اگر دو کلاس سواد یاد میگرفتی و زحمات معلمتو به باد نمیدادی الان وضعیتت این نبود..در جامعه ای که به معلم بها داده نشه نتیجش میشه خواب ماندن ذهن هایی مثل ذهن تو
غفار
۱۱:۴۸ ۱۵ فروردين ۱۴۰۲
پرداخت این حقوقهاازلحاظ شرعی درست نیست شماداریددرقبال کارکم حقوق زیادوانواع یارانه به ملت ایران پرداخت میکنیداین اقدامات بایدمتوقف بشه ومیشه
ناشناس
۱۹:۲۹ ۱۵ فروردين ۱۴۰۲
در قبال کار کم؟؟ حقوق مفت؟؟ پس لابد تو عقلت کم بود که معلم نشدی اگه واقعا نون مفت میدن..همین معلم اگه بره خارج از کشور و در هر کشور دیگه ای تدریس کنه بیشترین حقوق رو دریافت میکنه
ناشناس
۱۹:۳۱ ۱۵ فروردين ۱۴۰۲
تو چقدر کار می کنی
علی
۱۱:۰۲ ۱۵ فروردين ۱۴۰۲
با سلام عیدی معلولان ومستمری بگیران بهزیستی هنوز پرداخت نشده !! اون رو هم پی گیری کنید .کی مسئول هست؟
ناشناس
۱۱:۰۱ ۱۵ فروردين ۱۴۰۲
اصلاح آیین نامه رتبه بندی از اوجب واجبات است معلم بارتبه ۵ بازنشست شده ولی دررتبه بندی جدید به وی رتبه ۱تا۳ داده اند مثل این می ماند که از کسی آزمون گرفته شده وبانمره بالا قبول شده حالا تصحیح کننده نمره بالای قبلی وامتحان را قبول ندارد ومی گوید به نظر شخصی من باید رتبه این فرد کم شود
ناشناس
۱۰:۵۸ ۱۵ فروردين ۱۴۰۲
منظور از فرهنگیان معلم‌ها است. اکنون توجه نمایید مبلغ پرداختی کارمندی و بازنشستگان در این سطح گرانی، علمی و المپیادی نیست. اگر این جمله را متوجه می‌شوید ثواب بهشتی دارد .
ناشناس
۱۰:۵۴ ۱۵ فروردين ۱۴۰۲
برای آموزش و پرورش به این گستردگی و مشکلات زیاد باید یک فرد کارکشته بیاد فایده ندارد
علی
۱۰:۴۸ ۱۵ فروردين ۱۴۰۲
این ریس بی کفایت برنامه وبوجه باید عوض بشه عیدی مددجویان هم پرداخت نشد وکسی هم پاسخگوی این عزیزان نبود هرکسم حرفی زدگفتن مگه طلب کاری اره طلب کاره خیلی هم طلب داره کمتراختلاس کنین یک صدم درصدشم بدین این مددجوها که تنها درامدشون همین پول یکلوگوشت که درسالم نمیتونن بخرن