مدیر کل امور بانوان و خانواده استانداری تهران افزود: با توجه به اینکه این تغییر ساعت کاری برای برخی افراد دارای شرایط خاص از جمله مادران شاغل دارای فرزند زیر ۷ سال، بانوان سرپرست خانوار یا دارای معلول در خانواده مشکلاتی ایجاد می کند، به دستور استاندار محترم تهران، تبصره ای در این بخشنامه برای موارد خاص پیش بینی شده است که با استناد به آن ، مادران دارای فرزند زیر ۷ سال، معلول یا بانوان سرپرست خانوار می توانند پس از تایید مدیر مربوطه ، به عنوان شرایط خاص، درذیل این تبصره قرار گیرند.
شارقی افزود: مدیر مربوطه می تواند با استفاده از اختیارات خود، بانوان مذکور را مشمول این تبصره دانسته و برای ساعت آغاز به کار آنان مطابق گذشته مجوز صادر نماید.
انتهای پیام/