این کارمند در مطلب ده صفحه ای خود نوشته بود: تواناییهای مردان و زنان به دلیل مسائل بیولوژیک متفاوت است و همین موضوع حضور نامساوی زنان و مردان در دنیای فناوری و مناصب حکومتی را توجیه می کند.
پس از انتشار این مطلب توسط مهندس مذکور بسیاری از کارمندان گوگل با منتشر کردن متن وی در شبکه های اجتماعی شان او را به سردمدار نابرابری جنسیتی میان زنان و مردان متهم کردند.
با اینکه در ابتدا گوگل این مطلب را «اظهار نظر شخصی نویسنده» خوانده بود اما پس از رسانهای شدن محتوی، گوگل بخشی از آنرا «ناقض مقررات داخلی شرکت» دانست و او را اخراج کرد.
انتهای پیام/