وی در این بازدید تعداد نیروی موجود بویژه مشاغل پرستاری، کمک بهیار و خدماتی همچنین تعداد تخت فعال، ضریب اشغال تخت و دیگر موارد را مورد بررسی قرار داد.
براساس این گزارش در این بازدید تعدادی از پرستاران قراردادی و شرکتی، درخواست هایی از جمله تبدیل وضعیت استخدامی خود را مطرح کردند که مدیرکل دفتر مدیریت منابع انسانی نیز با توجه به ضوابط جاری راهنمایی های لازم را ارائه داد.
انتهای پیام/