اسماعیل اسفندیار در گفتگو با خبرنگار باشگاه خبرنگاران رودهن اظهار کرد: جذب نیروهای بومی فیروزکوه در دستگاه های اجرایی یکی از مصوبات کارگروه اشتغال این شهرستان است.
وی ادامه داد: مدیرانی که مجوز جذب نیرو می گیرند، باید موارد را به صورت مکتوب به فرمانداری شهرستان فیروزکوه اعلام کنند و تخصص افراد معرفی شده را نیز مدنظر داشته باشند.
اسفندیار افزود: این فرمانداری با همکاری اداره تعاون، کار و رفاه اجتماعی نیروهای داوطلب را به دستگاه های دولتی معرفی می کند تا آنها براساس استاندارد های خود به جذب نیرو اقدام کنند.
معاون برنامه ریزی و اداری مالی فرماندار فیروزکوه همچنین خواستار اعلام برنامه های ادارات تابعه تا 25 فروردین ماه به نهاد حاکمیتی این شهرستان شد.
وی از تشکیل شورای معاونان دستگاه های اجرایی در سال جدید خبر داد و خواستار معرفی معاونان هر نهاد به فرمانداری شهرستان فیروزکوه شد.
اسفندیار از کسب مجوز ارائه 112 ساعت آموزش به منظور ارتقای توان مدیریتی مدیران شهرستان خبر داد و افرود: تا قبل از پایان سال 91 بیش از 38 ساعت این دوره ها برگزار شد و انتظار می رود، مدیران حضوری پررنگتر در این جلسات داشته باشند./ع