عبدالرضا محبوبی، مدیر نیروی انسانی دانشگاه علوم پزشکی بوشهر در گفتگو با خبرنگار بهداشت و درمان باشگاه خبرنگاران افزود: ساعت کاری مداوم 12 ساعت یا بیشتر باعث فرسودگی پرستاران و نیروهای بهداشت و درمان می شود.
وی گفت: پس از تصویب قانون ارتقا بهره وری نظام سلامت موانعی بر سر راه اجرای این قانون قرار گرفت که با تدبیر وزارت بهداشت اجرای این قانون تسریع پیدا کرد.
محبوبی با اشاره به جذب نیروهای جدید انسانی در ابتدای سال تصریح کرد: در ابتدای امسال وزارت بهداشت با صدور مجوز استخدام نیروهای جدید پرستاری بسیاری از مشکلات را مرتفع کرد اما مشکل اساسی کمبود نیروهای متخصص است که در شهرستان هایی مثل بوشهرفعالیت نمی کنند و تمایل به کار در استان های همجوار دارند.
وی خاطرنشان کرد: در حال حاضر کمبود شدید پرستاران در استان بوشهر وجود دارد و نیروهای مورد نیاز این استان تأمین شده است.
محبوبی با اشاره به ایجاد جذابیت برای خدمت پرستاران در همه شهرها افزود: بیسیاری از پرستاران علاقمند به خدمت در مراکز استان ها هستند که این موضوع کمبود پرستار در برخی شهرها را تشدید می کند./ح